|
7.5.1. Studējošo skaits programmā
Pašreiz Rīgā šajā programmā studē 33 studenti:
-
pirmajā kursā studē 15 studenti (pilna laika studijās);
-
otrajā kursā studē 7 studenti, pēc pirmā līmeņa profesionālās augstākās izglītības iegūšanas (nepilna laika studijās);
-
ceturtajā kursā studē 11 studenti, pēc pirmā līmeņa profesionālās augstākās izglītības iegūšanas (pilna laika studijās).
Liepājā šobrīd pirmajā kursā studē 17 studenti (7 pilna laika un 10 nepilna laika studijās).
Kopā programmā studē 50 studenti.
7.5.2. Pirmā kursā imatrikulēto skaits
2004./2005. studiju gadā pirmajā kursā nebija imatrikulēto, jo šī ir maksas studiju programma un potenciālie studenti, kas bija pieteikušies studijām nolēma studēt jau akreditētā studiju programmā (pirmā līmeņa profesionālās augstākās izglītības studiju programmā „Cilvēku resursu vadīšana”), lai varētu saņemt studiju kredītu.
2005./2006. studiju gadā pirmajā kursā imatrikulēti 32 studenti (15 studenti – Rīgā un 17 studenti – Liepājā).
Pirmais izlaidums notiks 2006.gada jūnijā.
7.5.4. Studējošo aptaujas un to analīze
Tika organizēta studējošo aptauja pēc 2004./2005.m.g. pirmās sesijas. Tā kā šie studenti ir jau pabeiguši pirmā līmeņa studiju programmu, viņi labi orientējas augstskolas prasībās un studiju procesā. Vienīgā problēma ir studiju kredīta nepieejamība, īpaši tiem studentiem, kas kreditēšanas iespējas izmantoja iepriekšējā studiju posmā.
Nedaudz vairāk problēmu ir studentiem, kuri pirmā līmeņa programmas apguvuši citās koledžās (Alberta koledža, Koledža RRC), jo viņiem ir jākārto papildus studiju priekšmeti, līdz ar to ir lielāka studiju slodze.
Studenti ir kopumā apmierināti ar programmas realizāciju un iespēju apgūt nākošā līmeņa studiju programmu.
7.5.5. Absolventu aptaujas un to analīze
Aptaujas vēl netika veiktas, jo šajā studiju programmā nav bijis absolventu. Nākotnē tiks izmantotas IEF izstrādātās absolventu anketas (skat. 13.pielikumā).
7.5.6. Studējošo līdzdalība studiju procesa pilnveidošanā
Studējošie savu līdzdalību studiju procesa pilnveidošanā var realizēt tieši – izsakot savas vēlmes tiešajam mācību priekšmeta pasniedzējam, profesora grupas vadītājam, programmas direktoram vai ar studentu pašpārvaldes palīdzību, kuras pārstāvji piedalās Inženierekonomikas fakultātes Domes sēdēs.
Tā kā šīs ir pirmās studentu grupas, tad viņu viedoklis un atsauksmes īpaši tiks ņemtas vērā uzlabojot un pilnveidojot programmu nākotnē.
7.6. Studiju programmā nodarbinātais akadēmiskais personāls
7.6.1. Akadēmiskā personāla skaits
Rīgā studiju programmas realizācijā piedalās vairāk nekā 30 mācībspēku no dažādiem institūtiem, katedrām un profesoru grupām. Gandrīz 50% no mācībspēkiem ir ar doktora zinātnisko grādu, pārējie ir ar maģistra akadēmisko grādu, kā arī savas nozares profesionāļi ar maģistra grādu vai profesionālo kvalifikāciju. No mācībspēkiem, kas nodrošina studiju procesu, 13% ir profesori, 17% - asociētie profesori, 44% - docenti un 26% lektori.
Uzsākot studiju programmas realizāciju Liepājā plānots piesaistīt Liepājas filiāles mācībspēkus, kuri realizēs pirmo divu gadu studiju apjomu.
Mācībspēku saraksts parādīts 11. un 12.pielikumos.
7.6.2. Akadēmiskā personāla kvalifikācijas atbilstība
Akadēmiskā personāla kvalifikācija atbilst studiju programmas priekšmetu īstenošanai par ko liecina dzīves un darba gājumu apraksts (skat. 11. un 12.pielikumus), pastāvīga pasniedzēju kvalifikācijas celšana, metodiskās un zinātniskās izstrādnes.
Akadēmiskais personāls piedalījās sekojošu zinātnisko pētījumu un LZP grantu izstrādē:
-
projekts Nr.01.0566 „Informācijas tirgus attīstības modelēšana”- vadītājs, profesors A.Magidenko;
-
projekts Nr.01.0567 „Makroekonomisko procesu statiskā modelēšana” – vadītājs, profesors R.Počs.
Tika izpildīti arī 7 līgumdarbi un četras sadarbības programmas.
Publicēti dažādos, tai skaitā arī ārzemju izdevumos, 26 raksti un 19 referātu tēzes, kā arī nolasīti 22 referāti dažādās, tai skaitā starptautiskās zinātniskās konferencēs un publicētas 17 metodiskās izstrādnes.
7.6.3. Akadēmiskā personāla atlases, atjaunošanas, apmācības un attīstības politika
Mācībspēku personāls ir stabils un varošs, piedalās konferencēs, semināros un citos ar kvalifikācijas celšanu saistītos pasākumos, turpina izglītību doktorantūrā.
Akadēmiskais personāls kvalifikācijas celšanas laikā un pētnieciskā darba iegūtās atziņas iestrādā mācību procesā.
Akadēmiskā personāla atlase un atjaunošana notiek ar doktorantūras palīdzību. Pašlaik doktorantūrā studē seši lektori. Apmācības un kvalifikācijas celšana notiek akadēmiskam personālam piedaloties konferencēs un semināros, mācoties dažādos kursos, ņemot dalību citu organizāciju darbā, veicot praktisko darbu kā konsultanti.
Pasniedzēji katru gadu aktīvi piedalās RTU un citu augstskolu organizētos metodiskos semināros.
7.7. Finansēšanas avoti un infrastruktūras nodrošinājums
Programma „Cilvēku resursu vadīšana” tiek realizēta kā maksas studiju programma. Studiju maksa 2005./2006.mācību gadā ir Ls 580. – pilna laika (dienas) studijām un Ls 460. – nepilna laika (vakara) studijām.
Programmas realizēšanā tiek izmantota šāda materiālā bāze:
-
Auditorijas (ar 80 vietām lekcijām un 25-40 vietām praktiskajām nodarbībām);
-
Datorzāles;
-
Metodiskais kabinets;
-
Bibliotēkas (RTU bibliotēka un programmai speciāli veidotā bibliotēka).
Programmas realizācijai tiek izmantota arī visa pārējā RTU un IEF pieejamā infrastruktūra (auditorijas, bibliotēkas, sporta kompleksi, ēdnīcas, garderobes u.tml.). Tāpat programmu apkalpo arī RTU grāmatvedība, studentu lietvedības daļa, arhīvs u.c.
Finansēšanas avoti vēl ir granti, līgumdarbi, sadarbības līgumi ar ārzemju augstskolām, kuri papildus nodrošina mācību procesu ar datoriem, metodiskiem materiāliem un rada iespējas studentu apmaiņai.
Tiek uzlabots auditoriju iekārtojums, radīti jauni metodiskie kabineti un mācību laboratorijas, papildināta biroja tehnika, iegādāta mācību literatūra, datori mācību procesa vajadzībām un tiek veiktas citas aktivitātes. Pašlaik fakultātes rīcībā ir piecas datorzāles, izveidots Harmonizētās sistēmas uzskaites līdzekļu kabinets, norisinās pakāpenisks telpu remonts. Studējošiem ir iespējas izmantot tos pakalpojumus, kurus sniedz RTU bibliotēka. Viņu rīcībā ir arī metodisko kabinetu bibliotēkas, piemēram, Starptautisko ekonomisko sakaru un muitas institūtā, Ražošanas un uzņēmējdarbības institūtā, Tautsaimniecības un reģionālās ekonomikas institūtā, kur var iepazīties ar jaunākiem periodiskiem izdevumiem, statistikas materiāliem, grāmatām, konferenču materiāliem par ekonomikas un uzņēmējdarbības jautājumiem.
7.8. Ārējie sakari
Do'stlaringiz bilan baham: | 
