14 -mavzu. Mehnatga bo‘lgan rag‘bat, motivatsiya va haq to‘lashni tashkil etish


Xorijiy mamlakatlarda eng kam ish haqining belgilanishi



Download 338,06 Kb.
bet11/14
Sana16.01.2022
Hajmi338,06 Kb.
#375358
1   ...   6   7   8   9   10   11   12   13   14
Bog'liq
14 -Mavzu. Mehnatga bo‘lgan rag‘bat, motivatsiya va haq to‘lashni tashkil etish (1)

Xorijiy mamlakatlarda eng kam ish haqining belgilanishi2


Mamlakat

Belgilash maqsadi va shakli

Ish haqi eng kam miqdori (soatiga AQSh dollari hisobida)

Oʻrtacha ish haqiga nisbatan % hisobida

Avstraliva

Iqtisodiyot qator tarmoqlarida eng kam ish haqi miqdorini saqlash uchun (haftalik)

6,65

54,0

Belgiya

Milliy jamoa bitimiga muvofiq

6.40

50,0

Fransiya

Milliy darajada (soatlik)

5,56

57,0

Yaponiya

Har bir prefektura uchun (soatlik va kunlik)

3,38

31,0

Gollandiva

Milhy darajada (kunlik, hafitalik. oylik)

6,0

49,0

Ispaniya

Milliy darajda (oylik)

2,94

32,0

AQSh

Federal va shtatlar darajasida (soatfik)

5,15

38,0

Buyuk Britaniya

Milliy darajada (soatlik)

5,44

44,0

  1. Ma3HH A.JI. 3K0H0MHKa Tp\7ia: yneGHoe noco6He. -M.: IOHHTH - flAHJI. 2007. - c. 272.

  2. M e t c a 1 f D The British National Minimum Wage // British Joumal of Industrial Relations. 1999. Vol 37.-p. 171.







Bu mamlakatlarda eng kam ish haqi miqdori har yili Jamoa muzokaralari bo‘yicha milliy komissiya (uning tarkibiga yollanma xodimlar va ish beruvchilardan 16 tadan, uy xo‘jaligi assoʻlsiatsiyalari va hukumatdan 3 tadan vakil - jami 38 a’zo kiradi) bilan tegishli bitim imzolangandan so‘ng qabul qilinadi. Bunda eng kam ish haqi miqdori iste'mol tovarlari va xizmatlar narxlari milliy indeksiga binoan belgilanadi.

AQShda eng kam ish haqi miqdori umumfederal hamda shtatlar darajasida belgilanish tartibi mavjud. Bunda eng kam ish haqining miqdori o‘rtacha ish haqining 35-50 foizini tashkil etadi. Ushbu darajadagi eng kam ish haqi xodim va uning oilasi a’zolaridan uch nafarining ijtimoiy ta'minoʻl bo‘yicha ma’muriyat tomonidan belgilab berilgan kambag‘allik darajasidan yuqoriroq turmush kechirishini ta’minlashi ko‘zda tutilgan.

AQShda eng kam ish haqi miqdori shtatlar bo‘yicha farq qiladi. Masalan, Alyaskada uning miqdori soatiga 7 dollar (bu federal darajada belgilanidan 1,85 dollar ortiqdir), aviakosmik va avtomobil sanoati markazlari hisoblangan Xyuston va Detroytda esa 11-12 dollarni tashkil etadi. Mamlakatning 11 ta shtatida esa eng kam ish haqi miqdori federal darajadagidan past belgilangan.

Amerika Qo‘shma Shtatlari ekspertlarining tahlillari eng kam ish haqi miqdorining o‘sishi malakali xodimlar uchun manfaatli bo‘lgani holda (chunki, eng kam ish haqi o‘zgarganida mehnatga haq to‘lash stavkasi to‘laligicha qayta ko‘rib chiqiladi), malakasiz ish kuchi bozoriga salbiy ta’sir ko‘rsatadi. Shuning uchun, AQShda qabul qilingan «Ishga adolatli yollash to‘g‘risida»gi qonunda ishni ta’lim olish bilan qo‘shib olib boradigan yoshlarga eng kam ish haqi miqdorini umumilliy darajaning 75% miqdorida belgilash, nogironlar uchun esa ular mehnat unumdorligiga qarab kamaytirilgan stavkalarni qo‘llash ko‘zda tutilgan.

Yaponiyada eng kam ish haqi Ish haqi bo‘yicha markaziy va 47 ta prefektura kengashlari (ular tarkibiga yollanma xodimlar, ish beruvchilar va ularning vakillari kiradi) tomonidan qabul qilinadi.

Jahondagi turli davlatlarning tajribasi eng kam ish haqi o‘matilishining ham ijobiy, ham salbiy tomonlari mavjudligidan dalolat beradi (14.7-jadval).

AQShda olib borilgan tadqiqoʻllar eng kam ish haqi miqdori o‘rnatilgan shtatlarda kompaniyalarning har yillik va o‘rtacha ish haqi fondi, shuningdek, ish bilan bandlik darajasi tezroq ortganidan dalolat bergan1. Ammo Buyuk Britaniya bozorining tahlili milliy iqtisodiyotning eng kam ish haqi tartibga solinadigan tarmoqlarida narxlar tezroq ortayotganligini ko‘rsatdi15 16.

14.6. Eng kam ish haqi



Ish haqi darajasining pasayishi, aholining mehnat faoliyatidan oladigan daromadlarida ish haqi ulushining kamayishi ish haqining o‘z iqtisodiy funksiyalarini bajarish imkoniyatlarini keskin chegaralab qo‘yadi. Buning oqibatida ish haqi miqdori xodim va uning oilasi a’zolari turmush darajasiga salbiy ta’sir ko‘rsatadi, ish kuchini takror hosil qilishni ta’minlay olmaydi, xodimni esa yuqori unum bilan mehnat qilishga rag‘batlantirmay qo‘yadi.


  1. Download 338,06 Kb.

    Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   6   7   8   9   10   11   12   13   14




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish