Рахбар психологияси олий таълим, халц таълими, соглицни сацлаш, урта махсус



Download 10,95 Mb.
Pdf ko'rish
bet55/97
Sana17.07.2022
Hajmi10,95 Mb.
#812447
1   ...   51   52   53   54   55   56   57   58   ...   97
Bog'liq
Rahbar psixologiyasi (N.Boymurodov)

TapMoiyiap 
билан муно- 
сабатни амалга оширади.
10. Узлари ра^барлик ^илаётган укув юртининг барча ходим- 
ларини шахсий масалалар юзасидан ^абул килади, уларнинг 
и^тисодий-ижтимоий масалаларини ^ал ^илади.
11. Рахбарликнинг и^тисодий ва маъмурий усуллари, ишлаб 
чикариш масалаларини, шунингдек унинг самарадорлигини 
ошириш со^асидаги моддий ва маънавий омилларни му^окама 
^илиш ва .^ал этишда яккабошчилик, коллегиаллик усуллари 
^ушиб олиб борилиши, шунингдек ^ар бир ходимнинг топши- 
рилган иш учун ва жамоа ишининг натижалари учун булган масъ­
улияти оширилишини таъминлайди.
12. Узига берилган ^у^ук доирасида барча масалаларни ^ал 
^илади ^амда айрим ишлаб чикариш хужалик вазифаларини ба- 
жаришда кул остидаги мансабдор шахсларга, уринбосарлари- 
га, факультет ва кафедра ра^барларига топшири^лар беради ва 
бажарилишини назорат килади.
Ра^бар ^уйидагиларни билиш и керак: царорлар, фармонлар, 
Марказий банк ва бош^а ю^ори ташкилотларнинг ишлаб чика­
риш ва молия фаолиятига оид фармойишлари; муассаса йунали- 
ши ихтисослашуви ва тузилиш хусусиятлари; бозор и^тисодиёти 
шароитида замонавий бош^аришнинг самарали усуллари; Узбе­
кистон Республикасининг соли^ ва меднат кодекслари; молия- 
лаш ва кредитлашнинг бозор шакллари; хужалик 
TapMoiyiapn,
иктисодий ва ижтимоий ривожлантириш истицболлари; и^тисо- 
диёт асослари, ме^натни ташкил этиш ва унга ^ai$ тулаш; марке­
тинг вазифалари ва маркетинг функциялари; меднат ва ижтимо­
ий психология асослари; ме^натни му^офаза цилиш, хавфсизлик 
техникаси, ёнгиндан ^имояланиш ^оидалари ^амда меъёрлари.
www.ziyouz.com kutubxonasi


Ра^барнинг малака талаблари: сиёсий, ижтимоий, маънавий- 
маърифий со.^аларда катта тажрибага эга, олий ва урта мактаб 
тизимларининг тегишли йуналишидаги ра^барлик лавозимла- 
рида камида 5 йиллик ме^нат фаолиятига эга булишдан ибо- 
ратдир.
ФАКУЛЬТЕТ ДЕКАНЛАРИ, ДЕКАН УРИНБОСАРЛАРИ
ВА УРТА МАХСУС КАСБ-^УНАР ТАЪЛИМИ БУЛИМ
БОШ ЛИКЛАРИНИНГ ЛАВОЗИМ ВАЗИФАЛАРИ
Факультет декани ва декан уринбосари факультет ва булим- 
нинг бутун фаолияти буйича жавобгар шахслар хисобланишади. 
Декан университет ва факультет кенгашларида факультет ^аёти- 
га оид масалаларни ^ал этишда фаол иштирок этади. Куйидаги- 
лар декан ва булим б о ш л и ^ар и учун асосий вазифалар эканли­
гини таъкидлаш мумкин:
- факультет ва булимнинг у^ув, тарбиявий, услубий ва ил­
мий, маънавий-маърифий ишларига ра^барлик килади ва уз хо- 
димларига амалий ёрдам беради;
- курсатма ва белгиланган коидалар асосида у^ув гуру^ла- 
рига ра^намолик килади;
- у^ув дастури ва режаларининг бажарилишини таъминлайди;
- факультет, булим учун иш режаларини ишлаб чи^ади;
- укув булими билан ^амкорликда даре жадвалини тузади ва 
унинг бажарилишини назорат килади;
- талабаларнинг узлаштириши ва дарсларга ^атнашишлари- 
ни назорат килади;
- курсларга даре берувчи профессор-укитувчилар томонидан 
утилаётган дарсларнинг, мустакил ишларнинг ва амалиёт ишла- 
рининг сифатли бажарилишини таъминлайди;
- факультет, булимларда утказиладиган барча тадбирларда 
фаол иштирок этади;
- олимлар, педагоглар, ёзувчилар, шоирлар, журналистлар, 
сиёсат ходимлари билан курс тингловчилари уртасида давра су^- 
батлари, бахс-мунозаралар, ижодий учрашувлар, турли маъри- 
фий тадбирлар уюштиради;
- курс битирувчилари билимларини бойиши учун зарур булган 
барча чора-тадбирларни бажаради;
www.ziyouz.com kutubxonasi


- факультет, булимда услубий педагогик ишлар буйича сама- 
рали тадбирларни амалга оширади;
- талабаларни янги педагогик технология, ахборот коммуни­
кация технологияси буйича самарали билимларга эга булишини 
таъминлайди;
- талабаларнинг ёто^хонадаги маданий дам олиш фаолиятла- 
рини ташкиллаштиради ва назорат ^илади;
- факультет ва булимда иш юритиш ^ужжатларининг тугри 
юритилишини, хат ва суровларга уз ва^тида жавоб берилишини 
таъминлайди;
- факультет, булим ишлари буйича доимий ва йиллик хисо- 
ботларни тайёрлаб боради;
- факулътет, булим моддий-техник базасини ривожлантириш 
буйича зарурий чораларни куради;
- декан, булим бошлига, факультет булим кенгаши ишини бош- 
^ариб боради ва университет, факультет, лицей, коллеж, булим 
кенгашларининг ^арорларини уз ва^тида бажарилишини назорат 
1
$илади;
-декан, булим бошлиги, факультет, булим ривожи учун зарур 
булган узининг йиллик ва бир неча йилларга мулжалланган исти^- 
бол режаларини тузади ^амда уларнинг бажарилишини таъмин­
лайди.
ОЛИЙ МАКТАБ, XAJII^ ТАЪЛИМИ, С О Г Л И ^Н И
САЦЛАШ,УРТА МАХСУС КАСБ-^УНАР ТАЪЛИМИ
б о ш к
;
а р м а л а р и
БОШ
м у
^
а н д и с л а р н и н г
ЛАВОЗИМ ВАЗИФАСИ
1. Техника со^асидаги тадбиркорликни, муассасани ривож­
лантириш истикболларини ва ишлаб турган корхонани такомил- 
лаштириш, ь;айта ^уриш ва техника билан кбайта жи^озлашнинг 
барча йуналишларига оид комплекс дастурларни амалга оши- 
риш йулларини белгилайди.
2. Ме^нат муассасасини техник жи^атдан тайёрлаш, унинг сама- 
радорлигини доимий ошириш, ишлаб чикаришга буладиган моддий, 
молиявии ва мсхнат сарфларида к^с^артиришни таъминлайди.
3. Ишлаб чикариладиган ма^сулот сифатини яхшилаш 
тадбирларини ишлаб чикиш ва амалга ош ириш га ^ам да на- 
зоратнинг м укамм алро^ усулларини жорий этиш га ра^бар- 
лик килади.
www.ziyouz.com kutubxonasi


4. Замонавий фан ва техника юту^лари, шунингдек илгор 
тажриба асосида ишлаб чи^иладиган ма^сулот ассортименти 
ва ра^обатбардошлигини яхшилаш ишини ташкил этади.
5. Лойи^а, конструкторлик ва технология интизомига, мез^- 
натни му^офаза ^илиш, хавфсизлик техникаси, саноат санита- 
рияси, ёнгин хавфсизлиги ва атроф-му^ит му^офазаси ^оидала- 
ри ва меъёрларига риоя этилишини назорат ^илади.
6. Таъмирлаш ва энергетика цехи, иссиклик цехи, цех созлов- 
чилари ишини назорат килади ва мазкур хизматларнинг самара­
ли ишлашига ало^адор барча масалаларни з^ал этади.
7. Асбоб-ускуналарни, у ^ в жи^озлари ва ашёларини уз ва^- 
тида ва сифатли таъмирлаш з^амда уларни модернизациялаш 
юзасидан тузилган режали профилактика таъмирлов графиги 
бажарилишига ало^адор масалаларни назорат ^илади.
8. Ишлаб чи^ариш рентабеллигини ошириш, ма^сулот тан- 
нархини камайтириш, моддий меднат ва молия ресурсларини энг 
кам сарфлаган з^олда энг ю^ори натижаларга эришиш ма^сади- 
да муассасанинг и^тисодий фаолиятини ташкил этади ва тако- 
миллаштириб боради.
9. Раз^бар топширигига мувофи^ бухгалтерия, молия, режа 
булимлари, таш ^и и^тисодий алока з^амда меднат ва иш з^а^и 
булими фаолияти билан богли^ булган и^тисодий ва молиявий 
масалаларни з^ал этади.
10. Устахона, таъмирлаш, тадбиркорлик цехларининг ишлаб 
чи^ариш хужалик фаолиятини ташкил этади ва мувофицлашти- 
ради, уз ваколат доирасида ишлаб чи^аришга оид барча масала­
ларни з^ал ^илади.
11. Мухандислик ме^натини автоматлаштириш ва самарадор- 
лигини ошириш максадида компьютерлар негизида з^исоблаш тех- 
никасини жорий этишнинг назорат килинишини таъминлайди.
12. Илмий-тад^и^от, лойиз^а ва бош^а ташкилотлар билан 
янги техника ва технологияни ишлаб чи^иш, ишлаб чикариш 
жараёнларини комплекс механизациялаш ва автоматлаштириш 
тугрисида ш артномалар тузади, мазкур шартномаларнинг ба- 
жарилишини назорат килади.
13. Рационализаторлик ва ихтирочилик масалаларига оид 
ишларни, иш жойлари аттестациядан 
у т к а з и л и ш и н и , 
ишлаб чи- 
^ариш нинг стандартлаштирилиши ва метереология таъмино- 
тини назорат ^илади.. .• •
www.ziyouz.com kutubxonasi


14. Фан-техника тараедиёти талабларига биноан кадрлар тай- 
ёрлаш ва уларнинг малакасини ошириш ишларини доимо тако- 
миллаштиришни таъминлайди, раз^бар топширикига мувофи^ 
малака комиссияси ва аттестация комиссиясининг раиси булади.
15. Ахборот технологияси, коммуникация ва телекоммуника­
ция ишларига ра^барлик ^илади. Раз^бар топширигига мувофи^ 
мукофотлаш, баланс комиссиясининг, иш з ^ и г а оид доимий 
комиссиянинг, шунингдек инвентаризация комиссиясининг раи­
си булади.
16. Корхона буйича уз ваколати доирасида барча масалалар 
юзасидан раз^бар билан келишилган з^олда уз имзоси билан 
фармойишлар чи^аради.
Бош муз^андис ^уйидагиларни билиши керак: ^арорлар, фар- 
монлар, Марказий банк, бош^а ю^ори ташкилотларнинг муас- 
саса ишлаб чи^ариш ва молия фаолиятига оид фармойишлари; 
муассаса йуналиши, ихтисослашуви ва тузилиш хусусиятлари; 
тармо
1
$ ва муассасани техник, и^тисодий ва ижтимоий ривож- 
лантириш исти^боллари; цехларнинг ишлаб чицариш ^увватла- 
ри, ишлаб чи^ариладиган маз^сулотни тайёрлаш технологияси; 

Download 10,95 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   51   52   53   54   55   56   57   58   ...   97




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish