Personalni boshqarishning mohiyati, maqsad va vazifalari, tamoyillari hamda uning tashkiliy tuzilmasi


t organlari, yuridik va jismoniy shaxslarn



Download 1,88 Mb.
Pdf ko'rish
bet26/32
Sana28.06.2022
Hajmi1,88 Mb.
#713037
1   ...   22   23   24   25   26   27   28   29   ...   32
Bog'liq
personal

t organlari, yuridik va jismoniy shaxslarn
ing tor kasbiy
o‘ziga xos vazifalarini hal etishga mo‘ljallangan, foydalanilishi 
cheklab qo‘yilgan axborot resurslari maxsus davlat axborot 
resurslari hisoblanadi.
Maxsus davlat axborot resurslari tarkibiga:
— 
idoralar, hududiy boshqaruv va hokimiyat organlarining;
— 
davla
t budjeti mablag‘lari hisobiga tashkil etilga
n yuridik 
va jismoniy shaxslarning;
— 
yuridik va jismoniy shaxslarning davlat sirlari va maxfiy 
axborotga ega bo‘lgan ixtisoslashtirilgan axborot resurslari 
kiradi.
Davlat axborot resurslarini shakllantirishda:
— 
taqdim etiladigan axborotning ishonchliligi va to‘liqligi;
— 
jismoniy va yuridik shaxslarning axborotdan foydalanish 
erkinligiga bo‘lgan huquqlarini amalga oshirish;
— 
axborot xavfsizligi;
— 
axborotning davlat organlari tomonidan foydalanish 
uchun shart-sharoitlari;
— 
davlat axborot resurslarining axborot-texnologik mosligi;
— davlat axborot resurslarini arxivlashtirish tizimi 
ta’minlanadi.
Personal boshqarilishini axborotlashtirishga 
tizimli 
yondashuv 
talab etiladi. Bunday yondashuv 
quyidagi 
bosqichlardan iboratdir:
— 
personalni boshqarish jarayonlarini axborotlashtirishni 
loyihalashdan avval tadqiq etish;
— 
personalni boshqarishni avtomatlashtirish va kompyu-
terlash tizimini loyihalash;
— 
tizim yaratilishini tegishli texnik vositalar bilan ta’min-
lash;
— 
tizimni sinab ko‘rish, tegishli o‘zgartirishlar kiritish, 
per sonalni boshqarishni ta’minlash, avtomatlashtirilgan tizimni 
joriy etish


238
— 
personalni boshqarish xizmati xodimlarini avtomatlash-
tirilgan tizimda ishlashga o‘rgatish, ularni tegishli yo‘riqnomalar 
va uslubiy materiallar bilan ta’minlash.
Ana shu bosqichlarning dastlabkisi — loyihalashdan avval 
tadqiqotlar o‘tkazishda 
quyidagi masalalarni chuqur tahlil etib 
chiqish talab etiladi:
— 
personalni boshqarish xizmati funksiyali tarkibi va uning 
axborot faoliyati;
— 
mavjud axborot resurslari ;
— 
axborot ehtiyojiga ega axborot oqimlari;
— 
axborot oqimlarini avtomatlashtirish imkoniyatlari va 
uning maqsadga muvofiqligi.
4.1-chizma.

Download 1,88 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   22   23   24   25   26   27   28   29   ...   32




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish