Корхона персонали ва унинг таркиби

Мавзу: Лойиха бошқарувида сифат

ТОШКЕНТ АРХИТЕКТУРА КУРИЛИШ ИНСТИТУТИ
“Қурилишни бошқариш” факультети
“Менежмент” кафедраси
“Лойиҳа бошқаруви” фани

РЕЖА:

1.Сифатни бошқариш

2.Режалаштириш даражаси ва сифати 3.Персонални бошқариш тамойиллари

Сифатни бошқариш деганда бошқариш идоралари ва бошқарилувчи объектларнинг маҳсулот сифатини бошқаришда моддий-техника ва ахборот воситалари ёрдамида ўзаро боғланишнинг мажмуи тушунилади.
Шунинг учун бу тизим ўзаро боғланган маҳсулотни сифатини бошқаришни таъминлайдиган ташкилий, техникавий, иқтисодий ва ижтимоий тадбирларнинг йиғиндиси сифатида кўзда тутилган бўлмоғлиги лозим. Бошқаришнинг асосий мақсади эса маҳсулот сифатини керакли даражагача эришилишини таъминлаш хисобланади.

Сифатни бошқариш ўзида қуйидаги бошқариш даврининг умумлашган элементларини ўз ичига олади:

олдиндан айтиб бериш ва режалаштириш;
ишларни ташкил қилиш;
ўзаро мувофиқлаштириш ва тартибга солиш;
фаол ҳаракатни рағбатлантириш;
назорат, ҳисоб-китоб ва таҳлил қилиш.

Маҳсулот сифатини бошқариш тизимидаги бошқариш жараёнлари икки гуруҳга бўлинади:

Ишлаб чиқариш тизимини юқори даражага ўтказувчи (маҳсулотнинг юқори техникавий даражасини ва сифатини яратиш ҳамда ўзлаштиришини таъминловчи) гуруҳи;
Ишлаб чиқариш тизимидаги турғунликни ушлаб туриш ва ўзлаштирилган маҳсулот ишлаб чиқарилишини режалаштирувчи сифат даражасини таъминлаш гуруҳи.

Режалаштириш даражаси ва сифати:

-бошқарувнинг барча бўғинларида ташкилот раҳбариятининг чуқур билимга асосланганлиги ва бой иш тажрибаси;
-функционал бўлинмаларида фаолият юритувчи мутахассисларнинг малакаси;
-информация база мавжудлиги ва компьютер техникаси билан таъминланишига боғлиқ.
Режалаштириш жараёни қўйилган мақсадларга боғлиқ ҳолда қуйидаги хусусиятларга эга:
а)Америка компанияларида асосийси-барча бўлинмалар стратегиясини
бирлашуви ва ресурслар тақсимоти:
б)Инглиз компанияларида–ресурс тақсимотига йўналтирилганлиги;
в)Япон компанияларида-қарорлар сифатини ошириш ва янгиликларни
жорий этишга йўналтирилганлиги.