ADABIYOTLAR RO'YXATI
1. Alekseeva A.I., Vasilev Yu.V., Maleeva A.V., Ushvitskiy L.I. Har tomonlama iqtisodiy tahlil iqtisodiy faoliyat: hisob. universitetlar uchun qo'llanma, nashriyot M .: Moliya va statistika, 2006 - 672 b.
2. Basovskiy L.E., Basovskaya E.N. Iqtisodiy faoliyatning kompleks iqtisodiy tahlili: Darslik. – M.: INFRA-M, 2005. – 366 b. - (Oliy ma'lumot).
3. Berdnikova T.B. Korxonaning moliyaviy-xo'jalik faoliyatini tahlil qilish va diagnostika qilish: darslik, M .: INFRA-M, 2007, 215 b.
4. Boronenkova S.A. Boshqaruv tahlili: Darslik. - M.: Moliya va statistika, 2004. - 384 b.: kasal.
5. Ginzburg A.I. Iqtisodiy tahlil: muammo uchun darslik. 2-nashr, qayta ko'rib chiqilgan. va qo'shimcha - Sankt-Peterburg: Peter, 2008. - 528 b.: kasal. – (“Universitetlar uchun darslik” turkumi)
6. Dubrovskiy V.J., Koksharova V.V., Chaikin B.I., Yarin G.A. Kompaniya faoliyatini rejalashtirish, nazorat qilish va tahlil qilish: hisob. nafaqa / ilmiy. ed. Dubrovskiy V.J., Chaykin B.I. - Yekaterinburg: USUE nashriyoti, 2006 - 370 b.
7. Kovalev V.V., Volkova O.N. Korxonaning iqtisodiy faoliyatini tahlil qilish: Darslik. - M .: TK Velby, Prospekt nashriyoti, 2007. - 424 p.
8. Iqtisodiy faoliyatning kompleks iqtisodiy tahlili: darslik. / L.T. Gilyarovskaya [i dr.]. - M. : TK Velby, Prospekt nashriyoti, 2006. - 360 p.
9. Iqtisodiy faoliyatning kompleks iqtisodiy tahlili: Universitetlar uchun darslik / Lysenko D.V. – M.: INFRA-M, 2008. – 320 b. - (Oliy ma'lumot).
10. Lyubushin N.P. Iqtisodiy tahlil: hisob. "Buxgalteriya hisobi, tahlil va audit" va "Moliya va kredit" mutaxassisliklarida tahsil olayotgan universitet talabalari uchun qo'llanma / Lyubushin N.P. - 2-nashr, qayta ko'rib chiqilgan. va qo'shimcha - M.: UNITI-DANA, 2007 - 423 b.
11. Maksyutov A.A. Iqtisodiy tahlil: darslik, nashriyot M.: UNITI-DANA, 2005 - 544 b.
12. Markin Yu.P. Iqtisodiy tahlil: Iqtisodiyotni o'rganayotgan talabalar uchun darslik / Nashriyot: Omega-L, 2009 - 450 b.
13. Prikina L.V. Korxonaning iqtisodiy tahlili: Universitetlar uchun darslik. - 2-nashr, qayta ko'rib chiqilgan. va qo'shimcha - M.: UNITI-DANA, 2003. - 407 b.
14. Savitskaya G.V. Korxonaning iqtisodiy faoliyatini tahlil qilish: Darslik. – 4-nashr, qayta koʻrib chiqilgan. va qo'shimcha – M.: INFRA-M, 2007. – 512 b. - (Oliy ma'lumot)
15. Xotinskaya G.I., Xaritonova T.V. Korxonaning iqtisodiy faoliyatini tahlil qilish: Darslik. - M .: "Delo va Servis" nashriyoti, 2004. - 240 b.
16. Shermet A.D. Iqtisodiy tahlil nazariyasi: Darslik. - M.: INFRA-M, 2005 - 366 b.
17. Yangi iqtisodiy lug'at / Ed. A.N. Azrilyana. - 3-nashr. - M.: Yangi iqtisodiyot instituti, 2009. - 1088 b.
18. Moliyaviy lug'at / Blagodatin A.A., Lozovskiy L.Sh., Raizberg B.A. – M .: INFRA-M, 2009 - 378 b.
19. Antoshina O.A. Mehnat ko'rsatkichlarini tahlil qilish // Auditor varaqlari, № 7, 2007 yil iyul - Kirish tartibi: Kafolat.
20. Bereslavskaya V.L., Gamova E.M., Jubrin A.A. Mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligi va ish haqini optimallashtirish // Iqtisodiy tahlil. Nazariya va amaliyot, № 14, 2008 yil iyul - Kirish tartibi: kafolatlangan.
Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligi
Federal davlat byudjeti ta'lim muassasasi
oliy kasbiy ta'lim
"N.I. Lobachevskiy nomidagi Nijniy Novgorod davlat universiteti"
Dzerjinskiy filiali
Mutaxassisligi "Davlat va munitsipal boshqaruv"
Kurs ishi
Fan: "Iqtisodiy faoliyat tahlili"
Mavzu: “Korxona mehnat resurslarini tahlil qilish”
Talaba tomonidan amalga oshiriladi
sirtqi kurs
(gr.3-24 GMU/16)
Maslova Yuliya Gennadievna
Dzerjinsk 2013 yil
Kirish
Xulosa
Adabiyotlar ro'yxati
Ilovalar
Kirish
Ishlab chiqarish samaradorligi korxona xodimlarining malakasiga va ularning kasbiy mehnatiga bog'liq bo'lib, bu ishlab chiqarilayotgan mahsulot hajmi va o'sish sur'atlariga, korxonaning moddiy-texnik vositalaridan foydalanishga ta'sir qiladi. Mehnat unumdorligining o'sishi korxona rivojlanishining eng muhim shartidir.
Muayyan korxonada mehnat unumdorligining o'sishiga mehnatga haq to'lashning mavjud tizimi ta'sir qiladi, chunki to'lov mehnat malakasini oshirish, bajarilgan ishning texnik darajasini oshirish uchun rag'batlantiruvchi omil hisoblanadi.
Xodimlarni shakllantirish, taqsimlash va ulardan foydalanish tizimini optimallashtirish har bir korxona uchun alohida ahamiyatga ega, shuning uchun iqtisodiy faoliyatni tahlil qilish jarayonida korxonaning mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligini tahlil qilishga alohida e'tibor beriladi. .
Korxonaning mehnat resurslarini tahlil qilishning asosiy vazifalari quyidagilardan iborat:
ishchi kuchining mavjudligi, uning malaka tarkibi, ish turiga muvofiqligini o'rganish;
ishchi kuchining kasbiy tayyorgarligini oshirish imkoniyatlarini baholash;
mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligini baholash;
mehnat unumdorligini oshirish omillarini aniqlash, mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligini oshirish;
Kurs ishining maqsadi korxonaning mehnat resurslarini tahlil qilish metodologiyasini ko'rib chiqish va 2010-2012 yillar uchun "Vympel-M" MChJ mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligini tahlil qilishdir.
Kurs ishini o'rganish ob'ekti "Vympel-M" MChJ kompaniyasi.
Kurs ishining mavzusi - mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligi.
Kurs ishining maqsadlari:
Mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligini baholash uchun axborot manbalarini aniqlash;
Korxonaning rivojlanish strategiyasidan kelib chiqqan holda xodimlarning optimal soni, tarkibi va tuzilishini aniqlash metodologiyasini ko'rib chiqish;
Korxonada mehnat resurslaridan foydalanishning to'liqligini tavsiflovchi ko'rsatkichlar tizimini o'rganish;
Mehnat unumdorligi va mahsulotlarning mehnat zichligini tahlil qilish metodologiyasini ko'rib chiqing;
O'rganilayotgan ob'ektga qisqacha tashkiliy-iqtisodiy tavsif berish va uning faoliyatining asosiy ko'rsatkichlarini tahlil qilish;
O'rganish ob'ektining mehnat resurslari bilan mavjudligi tahlilini o'tkazish, mehnat unumdorligi va mahsulotlarning mehnat zichligini tahlil qilish;
O'rganilayotgan ob'ektning ish haqi fondi dinamikasini va uni tavsiflovchi asosiy ko'rsatkichlarni baholash;
O'rganilayotgan ob'ektning mehnat resurslaridan foydalanish samaradorligini oshirishning asosiy yo'nalishlarini belgilang.
Tahlil jarayonida quyidagi usullar qo'llaniladi:
Taqqoslash (hisobot davrining moliyaviy ko'rsatkichlarini ularning rejalashtirilgan qiymatlari va oldingi davr ko'rsatkichlari bilan taqqoslashdan iborat). Shu bilan birga, ular quyidagilarni amalga oshiradilar:
a) gorizontal (vaqtinchalik) tahlil - har bir pozitsiyani oldingi davr bilan taqqoslash;
b) vertikal (tarkibiy) tahlil - yakuniy moliyaviy ko'rsatkichlar tarkibini har bir hisobot pozitsiyasining butun natijaga ta'sirini aniqlash bilan aniqlash;
v) nisbiy ko'rsatkichlar (koeffitsientlar) tahlili - hisobotning alohida pozitsiyalari yoki hisobotning turli shakllari pozitsiyalari o'rtasidagi munosabatlarni hisoblash, ko'rsatkichlar munosabatini aniqlash.
Xulosa va guruhlash (axborot materiallarini tahliliy jadvallarga birlashtirish).
Kurs ishining nazariy-uslubiy asosini yetakchi iqtisodchi olimlarning o‘quv iqtisodiy adabiyotlari va davriy nashrlarda chop etilgan ishlari tashkil etadi.
Tarkibiy jihatdan kurs ishi kirish, uch bob, xulosa, foydalanilgan adabiyotlar ro‘yxati va ilovalardan iborat.
Taqdim etilgan savollar rasmlar, jadvallar va grafiklar bilan tasvirlangan.
mehnat resurslari ko'rsatkichini baholash
Do'stlaringiz bilan baham: |