Toshkent moliya instituti d. Tojiboeva iqtisodiyot

3-tarqatma material  
Iqtisodiyot tarmoqlari bo’yicha o’rtacha nominal ish haqi, so’m 
Davr 
O’rtacha 
ko’rsatkich 
Sanoa Trans-port Quri lish Savdo
Axborot 
bilan ta’min-
lash 
Sog’liq-ni 
saqlash 
Xalq 
ta’limi 
Moliya va 
kredit 
2000  1249  23166 20259 20299 9901 42387 
8566  9967  25046 
2001  1842  29797 24002 23193 
12312 40228 
10853  1930  31401 
2001/200
0 o’sish 
% da 
47,5  28,6 18,5 14,3 
24,4 
- 
5,3 
6,7  19,7  25,4 
2002  2751  42747 37882 34405 
21677 70008 
16227  17262  47672 
2002/200
1o’sish % 
hisobida 
49,3  43,5 57,8 48,3 
76,1 
74,0 
49,5  44,7  51,8 

---

 
 
Manba: O’zR Davlat Statistika q¢mitasi
 
 
4-tarqatma material  
Respublika hududlari bo’yicha o’rtacha ish haqi, ming so’m 
 
Davr 
o’rtacha 
ko’rsatkich 
Nukus 
Andijon 
Buxoro 
Jizzax 
Qarshi 
Navoiy 
Namangan 
Samarqand 
Termiz 
Sirdaryo 
Toshkent vil. 
Farg’ona 
Xorazm 
Toshkent sh. 
2000 12,5 10,6 10,7 12,9  8,8  9,7  21,2
9,9  8,2  9,72 10,7 15,0 10,4 10,1 22,7
2001 18,4 13,6 13,8 17,0 12,6 14,1 36,2 13,1 13,4 14,2 16,8 22,3 15,2 13,8 27,2
2002 27,5 20,0 20,8 25,2 18,3 21,0 54,5 18,9 19,9 18,2 24,5 35,6 22,7 20,3 40,3
  
Javoblar: 
Asosiy tayanch tushunchalar: 
 
1b); 2a); 3g); 4v); 5e); 6d); 7j); 8yo);  
 
Masala va mashqlar: 
1. O’rtacha bir soatlik ish xaqi Germaniyaga nisbatan Shveytsariyada 89%, Gollandiya 
73,3%, Frantsiya 60,7%, Italiyada 56,6%ni tashkil etadi. 
4. Umumiy daromad 4913 mlrd. doll. Ish xaqi 81,5%, renta 0,6%, protsent 8,3%, xususiy 
tadbirkorlar daromadi 9,6%ni tashkil etadi. 
5.  
6. Tabakalanish asosida qobiliyat, nazariy va amaliy tayyorgarlik, bajariladigan ishning 
obro’li bo’lish-bo’lmasligi, malaka, mohirligi nomukammal raqobatga asoslanishi, taklif va talab 
elastikligi ham ta’sir qiladi. 
7. 1) Bu nazariy va amaliy tayyorgarlik ko’rish natijasida yuqori malaka talab qiladigan 
ishlarni bajarish imkonini beradigan insonda jamg’arilgan potentsial. 
 2) Bu bilim olish, malaka, ko’pincha mohirlikka ega bo’lish va sog’lom bo’lish uchun 
qilingan xarajatlar, qaysiki kelajakda daromadlarni ko’payishiga olib keladi. 
8. Ishchi soni Me’yoriy mahsulot  
 1 
 2 110000  
 3 82500  
 4 55000  
 5 33000  
 6 5000  
 7 6000  
 8 5500  
 9 8000  
 10 5500  
Firma 5 ta ishchini ishga qabul qiladi. Chunki 6-ishchi yaratgan me’yoriy mahsulot atigi 
5000 so’mni tashkil etadi. Ish haqi esa 30000 so’m.  
9. Insoniy kapitalga investitsiya, shuncha uzoq muddat jarayonida olingan bilim malaka, 
kelajakda muvaffaqiyatga erishish, jumladan yuqori daromad olishga yo’l ochadi. Jumladan, 
J.Vulsining shu darajaga etishish imkoniyatida ifodalanadi. Bunday misollarnijuda ko’plab 
keltirish mumkin.  
10. Daromad effekti amal qiladi. 

---

 
 
11. Tanballik  
 T/N 
 1T; 2N; 3T; 4T; 5N; 6T; 7T; 8N (Gerri Bekker);  
 
Testlar 
 1a); 2a); 3b); 4v); 5v); 6d); 7b); 
 

---