Семинар машғулотларининг технологик лойиҳалари

Individuallik
– shaxsning o’ziga xos xususiyatlari. 
Institut – 
bilimlarning bitta sohasi doirasida aniq yo’nalishlar bo’yicha oliy 
va qoidaga ko’ra oliy o’quv yurtidan keyingi ta’lim dasturlarini amalga oshiruvchi, 
yuridik maqomga ega ta’lim muassasasi. 
Iqtisodiy tarbiya
– o’quvchilarga iqtisodiy bilimlarni berish, ularda iqtisodiy 
faoliyat (oila byudjetini shakllantirish, xo’jalikni yuritish, mavjud moddiy 
boyliklarni asrash, ko’paytirish, savdo-sotiq munosabatlarini to’g’ri tashkil etish va 
hokazolar)ni tashkil etish ko’nikma va malakalarini shakllantirishdan iborat 
pedagogik jarayon. 
Iqtisodiy ta’lim
– o’quvchilarga xo’jalik yuritish tizimi (oila byudjetini 
shakllantirish, xo’jalikni yuritish, mavjud moddiy boyliklarni asrash, ko’paytirish, 
savdo-sotiq munosabatlarini to’g’ri tashkil etish va hokazolar) to’g’risidagi nazariy 
bilimlarni berishga yo’naltirilgan pedagogik jarayon. 
YOsh xususiyatlari 
– muayyan bir yosh davriga xos bo’lgan anatomik, 
fiziologik (jismoniy) va psixologik xususiyatlar.
Kadrlar malakasini oshirish va ularni qayta tayyorlash
- mutaxassislarning kasb 
bilimlari va ko’nikmalarini yangilash hamda chuqurlashtirish maqsadida tashkil etiluvchi 
ta’lim bosqichi. 
“Kadrlar tayyorlash Milliy dasturi”
– “Ta’lim to’g’risida”gi O’zbekiston 
Respublikasi Qonunining qoidalariga muvofiq, milliy tajribaning tahlili hamda 
ta’lim tizimidagi jahon miqyosidagi yutuqlar asosida tayyorlangan hamda yuksak 
umumiy va kasb-hunar madaniyatiga, ijodiy va ijtimoiy faollikka, ijtimoiy-siyosiy 
hayotda mustaqil ravishda mo’ljalni to’g’ri ola bilish mahoratiga ega bo’lgan, 
istiqlol vazifalarini ilgari surish va hal etishga qodir kadrlarning yangi avlodini 
shakllantirish mazmunini belgilab beruvchi yuridik hujjat. 
Kadrlar tayyorlash milliy modeli
– shaxs, davlat va jamiyat, uzluksiz 
ta’lim, fan va ishlab chiqarish kabi tarkibiy qismlarning o’zaro hamkorligi, ular 
o’rtasidagi o’zaro aloqadorlik asosida “yuksak ma’naviy va axloqiy talablarga 
javob beruvchi yuqori malakali kadrlarni tayyorlash Milliy tizimi” mohiyatini aks 
ettiruvchi andoza, loyiha. 

---

148 
Shaxs 
– kadrlar tayyorlash tizimining bosh sub’ekti va ob’ekti, ta’lim 
sohasidagi xizmatlarning iste’molchisi va ularni amalga oshiruvchi.