|
Библиографический список 1. Басов, Н.Ф. Социальная работа с людьми пожилого возраста: учеб. пособие / Н.Ф. Басов. – Ростов н /Д : Феникс. 2009. 346 с.
Коджаспирова, Г.М. Коджаспирова А.Ю. Словарь по педагогике. – Москва: МарТ; Ростов н/Д : МарТ. 2005. 448 с.
Панкратова, Л. Э. Педагогическая антропология : учеб. пособие
/ Л.Э. Панкратова ; Урал. гос. пед. ун-т, Екатеринбург. 2007. 123 с.
Практикум по возрастной психологии : учебное пособие / Под ред. Е.Н. Костаревой, В.П. Пряденина; Урал. гос. пед. ун-т, Екатеринбург. 2007. 136 с.
Словарь по социальной педагогике: учеб. пособие для студ. высш. учеб. заведений / Авт.-сост. Л.В. Мардахаев. – М.: Академия. 2002. 368 с.
Холостова, Е.И. Глоссарий социальной работы / Е.И. Холстова. – М. – Наука, 2003. 300 с.
А. Ф. Китапова
РГППУ, г. Екатеринбург
РОЛЬ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СПЕЦИАЛИСТА ПО СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ В СОЦИАЛЬНО-ПРАВОВОЙ ЗАЩИТЕ РАБОТНИКОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ
В современное время все более актуальной проблемой на предприятиях становится - проблема охраны труда и здоровья работников. Такая ситуация связана с высоким уровнем травматизма на производстве, и как известно основную ответственность на предприятии за данные случаи несет Отдел Охраны Труда (ООТ) и Техники Безопасности (ТБ).
Охрана труда — система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия [1].
В России государственный контроль и надзор за соблюдением требований охраны труда осуществляется федеральной инспекцией труда при Министерстве здравоохранения и социального развития Российской Федерации и федеральными органами исполнительной власти (в пределах своих полномочий).
Однако контроль за соблюдением всех норм и правил по охране труда и техники безопасности, ведут не только федеральные органы, но и может осуществлять инженер по охране труда на предприятии, а также специалист по социальной работе, так как основной деятельностью специалиста является охрана за соблюдением всех условий труда работников, и помощь в организации правовой защиты при наступлении страхового случая на производстве. Выполняя свои обязанности, специалисты службы охраны труда работают под руководством главного инженера предприятия, а также под тщательным руководством и контролем специалиста по социальной работе. Важнейшими обязанностями социального работника в службе охраны труда на предприятии может являться оказание помощи цехам, отделам и другим структурным подразделениям в разработке мероприятий по охране труда и их осуществлении, контроль над соблюдением руководителями цехов и отделов Положения о расследовании и учете несчастных случаев на производстве; составление отчетов о производственном травматизме и об использовании средств, ассигнованных на мероприятия по охране труда. Однако роль специалиста по социальной работе не ограничивается лишь данными полномочиями, также в его обязанности могут входить:
проверка состояния техники безопасности и производственной санитарии во всех цехах, на производственных участках, в отделах и других подразделениях предприятия и выдача руководителям этих подразделений обязательных для выполнения предписаний об устранении выявленных нарушений;
запрещение работ на отдельных производственных участках, агрегатах, станках в случае опасности для жизни и здоровья работающих;
изымание приборов, инструментов и приспособлений, которые не отвечают требованиям техники безопасности;
требование от руководителей цехов, участков отстранений от работы лиц, нарушающих инструкции, правила техники безопасности и производственную санитарию;
требование от руководителей производственных подразделений четкого учета и своевременного расследования несчастных случаев на производстве, проведения анализа травматизма и разработки эффективных профилактических и мероприятий, обеспечения рабочих мест инструкциями и плакатами по технике безопасности и производственной санитарии;
предоставление руководству предприятия предложения о поощрении работников за хорошую работу по созданию здоровых и безопасных условий труда, а также о привлечении к ответственности лиц, виновных в несчастных случаях и нарушениях правил техники безопасности и производственной санитарии.
Также рассматривая основные функции специалиста по социальной работе в Отделе Охраны Труда и Техники Безопасности, следует упомянуть и о социальной защите. Основными направлениями данной деятельности может служить:
охрана труда женщин, и обеспечения необходимых, щадящих условий труда для беременных женщин;
охрана труда лиц, занятых на вредном производстве; охрана труда инвалидов и пенсионеров [2].
Анализируя вклад специалиста по социальной работе, также стоит отметить и его положительное влияние на улучшение эмоционально – психологической атмосферы на предприятии. Ведь одной из основных задач специалиста является подчинение своих действий и поведения единым для всего коллектива целям, содействие коллегам в достижении этих целей, обеспечение согласованности действий всех членов коллектива. Забота о единстве и целостности коллектива как решающего субъекта социальной работы связана с организацией целенаправленного, слаженного действия всех его членов, принимающих участие в решении общих проблем, стоящих перед коллективом.
Подводя итоги роли деятельности специалиста по социальной работе в охране труда и техники безопасности на предприятии, можно сказать, что его вклад является важнейшим условием нормального функционирования предприятия, как с точки зрения социально – правовой защиты, в случае создания аварийной ситуации и получении травм, так и с эмоционально – психологической, когда специалист по социальной работе будет обеспечивать эмоционально положительную ситуацию в трудовом коллективе.
Библиографический список
Мазов В. А., Шуминов А. И. Охрана труда в машиностроении:
Учебное пособие для средних профессионально-технических училищ.— М.: Машиностроение, 2002. 160 с.
Трудовой кодекс РФ, ст. 209.
Do'stlaringiz bilan baham: |
