27
қурилмаларни техник хизмати, таъмири, синови ва созлаши билан
шўғулланадиган шахслар корхонага ишга қабул қилинишида биринчи навбатда
тиббий кўрикдан ўтиши ва дастлабки билим олиши керак. Ходимлар мустақил
иш бошлашларидан олдин ёки бошқа лавозимга ўтиш ҳолларида
улар махсус
тайёргарликдан ўтишлари, иш жойида ўқитилиши, техник фойдаланиш,
хавфсизлик техникаси ва меҳнатни мухофаза қилиш қоидалари, ишлаб чиқариш
ва лавозим йўриқномалари билан таништирилишлари лозим.
Электр қўрилмалари билан ишлайдиган шахслар ишлаб чиқариш
корхоналари электр қурилмаларидан техник фойдаланиш ва электр
хавфсизлиги қоидалари [17] бўйича билимларига эга бўлишлари керак. Хлор
цехи ва омборида ишлайдиган ходимлар эса «Хлор ишлаб чиқариш, сақлаш,
транспортлаш ва ишлатиш қоидалари» [18] бўйича билимларга эга бўлишлари
шарт.
Ходимларни мунтазам тайёрланишини корхона бошлиғи ва бош
мухандис назорат қилади. Навбатчи ходимлар иншоотларни ва қурилмаларни
тўғри ва тухтовсиз ишлашига ҳамда ўз участкаларида санитария ҳолати учун
жавобгар. Уларнинг навбатчилигида қуйидаги ишларнинг бажарилиши лозим:
график, йўриқномага ва фармойишларга биноан иншоотларни ҳамда
қурилмаларни иқтисодий ва ишончли ишлаш тартибини таъминлаш;
бевосита раҳбарнинг буйруқларини бажариш;
иншоотларни ва қурилмаларни мунтазам кўрикдан ўтказиб туриш ва
ишини назорат қилиш;
иншоотларни ва қурилмаларни ишини назорат-ўлчов асбоблари орқали
назоратини олиб бориш;
иншоотларни ва қурилмаларни ишини, кўрик ва
назорат натижаларини
журналларда қайд қилиб бориш;
рўй берадиган ўзгаришларни бош навбатчи ходимга хабар бериб туриш;
бошқа шахслардан шу участка қоида ва йўриқномаларни бажарилишини
талаб қилиш;
бегона шахсларни рухсатномасиз участкага киришини тақиқлаш.
28
Авария рўй берган пайтларда навбатчи ходим зудлик билан бош навбатчи
ёки диспетчерга маълум қилиши керак ва йўриқномада белгиланган аварияни
бартараф қилишга чора-тадбирларини бажариши лозим.
Навбатчи ходим сменани қабул қилиш-топшириш ишлаб-чиқариш
йўриқномалари қоидалари асосида олиб боради. Олдинги навбатчи қайд қилган
ёзувлар билан танишиши, лавозим йўриқномаларига биноан иншоот ва
қурилмаларнинг ҳолатларини кўриб чиқиши керак. Асбоб-ускуналар, мойловчи
модда ва бошқа эксплуатацион ашёларнинг мавжудлиги текширилади,
хоналарнинг
калитларини, журнал ва қайдномаларни қабул қилади. Ёнғинга
қарши воситаларни созлиги, авария ёритиш, алоқа воситаларини, соатларнинг
аниқ юришини текширади. Смена топширувчи ва смена қабул қилувчи
ходимлар шахсий имзолари бу жараённи расмийлаштиришади. Смена қабул
қилинганда аниқланган камчиликлар бош навбатчига маълум қилинади.
Навбатчи ходимнинг сменани топширмасдан кетиши ман этилади.
Кейинга навбатчи ходимнинг ишга чиқмаган пайтларида бу ҳақда бош
навбатчига маълум қилиб ишни давом эттириши лозим. Авария рўй берган
ҳолатларда, бузилишлар пайдо бўлган пайтларда ёки муҳим ўзгартириш
ишлари бажарилганда смена топшириш ва қабул қилиш ман этилади. Бундай
даврларда смена топшириш кетма-кетлиги маъмурият томонидан белгиланади.
Маъмурий-техник ходимларнинг ҳуқуқ ва мажбуриятлари тасдиқланган
лавозим йўриқномалари ва бўлим ҳақидаги низом билан белгиланади. Бу
ходимлар ишлаб чиқариш ва таъмирловчи ишчиларга рахбарлик қилишади.
Маъмурий-техник ходимлар барча ишчи
жойларини зарурий лавозим
йўриқномалари, техника ва ёнғин хафвсизлиги қоидалари, авария ҳолатларини
бартараф қилиш кўрсатмалари ва бошқа хужжатлар билан таъминлаб, ишчи
ходимларни бу хужжатлар билан таништириб боришлари лозим. Шунингдек,
иншоотларни иш тартибларини, ишончлилик даражасини назорати ва
бузилишлар пайдо бўлганда уларни бартараф қилиш чора-тадбирларини
ташкил қилиб боришлари керак. Асосий ишлаб-чиқариш
графикларини, бино
ва иншоотларни, қурилмаларни таъмирлаш ишлари графикларини тузиш
29
уларни вақтида олиб борилишини таъминлаш ҳам бу ходимлар зиммасига
киради. Ундан ташқари маъмурий-техник ходимлар иншоотлар ишини қайд
қилиб борувчи журнал, қайднома ва бошқа техник хужжатларни тўғри
тўлдирилиб боришини назорат қиладилар. Ходимларни техник ўқитиш ва
малакасини ошириш корхона маъмурияти зиммасига киради. Зарур бўлган ашё
ва эҳтиёт қисмларга буюртмаларни расмийлаштириш ҳамда иншоотлар ва
қурилмалар иши ҳақида ҳисоботлар тайёрлаш, технологик жараёнларни
мукаммаллаштириш, янги техникани жорий қилиш каби ишлар ҳам
уларнинг
зиммасига киради.
Корхона маъмурияти ўз ходимлари малакасини ошириш масалалари
билан изчил шуғулланиб туриши лозим. Малака ошириш учун техник
ўқитишлар, тажриба алмашиниш, семинар ва тренинглар ташкил этилади.
Айниқса янги техника ва технологиялар жорий қилинганида ишчиларнинг
малакаларини шакллантириш катта аҳамиятга эга. Барча эксплуатацион
ходимлар,
санитария назорати, ҳаёт фаолияти хавфсизлиги, архитектура-
техник, технологик, ёнғин ва электр хавфизлиги қоидаларини билиши ва риоя
қилиши керак.
Белгиланган муддатларда ҳар бир ишчи ва мухандис-техник
ходимларининг билими текширилиб, малакалари оширилиб борилиши зарур.
Ходимларни лавозимларга тайинлаш ёки ишга қабул қилиш пайтларида “Сув
таъминоти ва оқоваларни оқизиш иншоотларини хавфсиз фойдаланиш
қоидалари” ва техника хавфсизлиги бўйича билимлари бўйича
синовлар
уюштирилади. Синовлардан ўтган шахсларга маълум муҳлатга иншоот ва
қурилмаларга техник хизмат кўрсатишига рухсат берилади.
Do'stlaringiz bilan baham: 
