Role of Creativity attribute required for employability of management students

 

 

---

Creativity and Employers: 

The attribute separating man from other beings is his mind with creative imaginations; it is the 

source of man’s cultural achievements. Unlike practical intelligence (The process of attaining a 

necessary  goal  through  trial  and  error),  creative  imagination  transcends  the  threshold  of 

consciousness and through a visionary quality, man makes efforts to actualize it. Creativity is the 

only phenomenon which splits man from machineries and animals’ creatures. It is a dream and 

actualization of that dream. Just as night gives birth to day, the seed to plant, an ovum to a child; 

so  too  a  creative  vision,  gives  birth  definitely  to  a  creation  and  its  actualization  produces 

scientific,  artistic  or  religious  formations.  The  awareness  of  such  creative  vision  produces 

happiness and joy within the person.  

Creativity is one of the most important attributes of a modern business leader. Creativity itself is, 

a  very  necessary  attribute  for  individuals  in  leadership  positions  to  have in  a  corporate  setting. 

The  role  of  creativity  is  important  to  any  organization’s  existence  in  the  ever-changing 

professional  and  social  environment  that  is  present  today.  Since  creativity  is  an  attribute  or 

exclusive human trait, it helps him achieve dignities and meaningful life identical to this infinite 

universe.  Besides,  creativity  has  been  related  to  emotional  progress:  it  helps  develop  self-

confidence  and  can  be  used  as  a  mean  of  inclusion.  Creative  behavior  is  necessary  for  — 

increasing personal satisfaction, enhancing problem solving abilities, fulfilling our potentials and 

so  on.  It  is  necessary  because  the  complexity  of  our  world  is  increasing  exponentially  day  by 

day. 

 

Every business is being confronted by dynamic forces universally and deviations in technology. 

Creativity in business may be a crucial primary step that must be prioritized by senior leadership. 

A survey  by  IBM  of  1,500  chief  executive  officers shows  consensus:  Creativity  was  ranked  as 

the one number feature for upcoming business accomplishment—above management discipline, 

integrity, and even vision. 

Creativity  within  the  workplace  has  become  a  “must  have”.  Today  we  operate  during  a  highly 

competitive,  global  environment,  making  creativity  crucial.  It  is  creativity  that  retains  business 

advancing with new thoughts and innovation. This encompasses quite new products or services; 

it  includes  streamlining  efficiency  and  productiveness.  Many  people  view  their  jobs  as  8-to-5 

---

grind  in  an  office,  dreaming  of  the  weekends.   We  often  have  set  tasks  that  require  to  be 

accomplished and sometimes feel there’s no time for creativity. Being creative at work generally 

means  taking  risks,  which  may  make  some  people  hesitate.  Fear  of  the  unknown  is  powerful, 

especially if it means you would possibly fail. Boland Jones, CEO PGi Software said: “Creativity 

results  in  productivity.”  Applying  creativity  in  your  everyday  work  life  will  stop  the  drudgery 

and  you’ll  will  be  ready  to  unlock  more  meaningful  results.  Creativity  in  the  office  is  for 

everybody  irrespective  of  their  position.  Focusing  on  the  big  picture,  employees  become 

emotionally invested in their work and fewer terrible of failure. 

Thus, employers can foster creativity by: 

✓

 

Building Better Teamwork 

✓

 

Refining the Capability to Appeal and Retain Employees 

✓

 

Increasing Problem-Solving

 

Thus, creativity increases  curiosity and drives the desire to  learn.  Feed creativity by  requesting 

queries,  this  develops  thoughts  and  insight  from  others.  Having  a  clear  understanding  of 

strategies  that  encourage  creativity  and  innovation,  managers  can  foster  growth  among 

employees and teams and hence can results into greater productivity.