Оценка эффективности управления


Показатели эффективности (продолжение)



Download 460 Kb.
bet6/8
Sana01.07.2022
Hajmi460 Kb.
#726013
1   2   3   4   5   6   7   8
Bog'liq
(г) оценка эффективности управления (1)

Показатели эффективности (продолжение)

  • 207
  • Особо важное значение имеют показатели социальной эффективности управления (качественные): повышение производительности труда работников аппарата управления; рост уровня интеграции процессов управления; повышение квалификации менеджеров; повышение уровня обоснованности принимаемых решений; формирование более высокой организационной культуры; лучшей управляемости системы; удовлетворенности трудом; завоевание общественного доверия; усиление социальной ответственности организации; экологические последствия.
  • Таким образом, после определения показателей эффективности и их значений появляется возможность оценки эффективности управления, например, по следующей схеме (см. рис. 9.4.).

Рис. 9.4 Схема экономико-статистических и математических методов формализации оценки эффективности управления

  • 207
  • Определение границ, интервалов, диапазонов приемлемости
  • Применение специальных экономико-статистических методов
  • Метод аналогий, проб и ошибок
  • Методы интераций
  • Методы математической статистики
  • Корреляционный анализ
  • Регрессионный анализ
  • Дисперсионный анализ
  • Эконометрические модели «затраты-выпуск»

Применение системных моделей объясняется следующими преимуществами при выборе наилучших вариантов системы управления организацией:

  • 207
  • Применение системных моделей объясняется следующими преимуществами при выборе наилучших вариантов системы управления организацией:
  • Логическая ясность структуры при определении взаимосвязи элементов.
  • Возможность ввода в модели качественной и экспертной информации. В общей модели стоимости управления учитываются все количественные и качественные параметры.
  • Применение моделей может позволить анализировать процесс управления на любой его стадии с высокой степенью достоверности.
  • В силу специфики управленческого труда и сложности расчета его результатов определение многих качественных показателей, например, производительности управленческого труда для оценки эффективности управления чрезвычайно сложно.
  • Позитив и негатив в системных моделях

Download 460 Kb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   2   3   4   5   6   7   8




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish