Методическое пособие по практическим занятиям (для студентов 7 курса лечебного, медико-педагогического факультетов) По предмету: Общественное здоровье и организация здравоохранения



Download 2,71 Mb.
bet163/249
Sana23.02.2022
Hajmi2,71 Mb.
#133864
TuriМетодическое пособие
1   ...   159   160   161   162   163   164   165   166   ...   249
Bog'liq
Общественоое-здоровья-и-управления-здравоохранения(1)

Планирование это: мероприятия связанные с анализом прошлого, пониманием и видение будущего, гарантирующие то, что имеющиеся и предполагаемые ресурсы будут рационально распределены и использованы для достижения намеченных результатов.
Внедрение это - выполнение запланированных мероприятий и задач, которые необходимо завершить для достижения ожидаемых результатов.
Оценка это - определение прогресса в достижении целей и результатов программы (произошли ли ожидаемые изменения).
Мониторинг это - постоянный сбор и интерпретация данных с последующим анализом соответствия проведенных мероприятий намеченной программе.
Одним из ключевых понятий в менеджменте является понятие организации. Из всего многообразия определений понятия «организация» можно выделить следующие:

  1. Организация - это процесс, посредством которого создается и сохраняется структура управляемой либо управляющей системы

  2. Организация- это совокупность (система) взаимоотношений, прав, обязанностей, целей, ролей, видов деятельности, которые имею место в процессе совместного труда

  3. Организация – это группа людей с общими целями

Все организации отличаются друг от друга по различным аспектам (функциям, методам и принципам управления, сложностью операций и процедур и т.п.). Вместе с тем, они имеют общие для всех организаций характеристики:

  • Наличие определенной структуры (подразделения)

  • Управление на уровне всех подразделений

  • Ресурсы (трудовые ресурсы, основные и оборотные средства, технологии и информация)

  • Разделение труда (горизонтальное и вертикальное)

  • Зависимость от внешней и внутренней среды

Внешняя среда - это условия и факторы, возникающие в окружающей среде независимо от деятельности организации, так или иначе воздействующие на нее. Любая организация зависит от внешней среды. Рассматривая влияние внешней среды (политическая и экономическая среда, культура, экология и др.), на организацию следует иметь в виду, что оно неодинаково. Поэтому управляющему важно уметь выявить наиболее существенные факторы внешнего влияния и выработать эффективные способы реагирования на внешние воздействия.

Download 2,71 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   159   160   161   162   163   164   165   166   ...   249




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish