Menejmentda motivlashtirish tushunchasi, modellari va strategiyasi


Motivlashtirish tushunchasi mazmuni va mohiyati



Download 18,67 Kb.
bet3/9
Sana29.04.2022
Hajmi18,67 Kb.
#594625
1   2   3   4   5   6   7   8   9
Bog'liq
Menejmentda motivlashtirish tushunchasi, modellari va strategiya-fayllar.org

2. Motivlashtirish tushunchasi mazmuni va mohiyati
Umuman:

Ehtiyoj odamlarni harakatga intiltiruvchi, qo'zg’atuvchi motivdir.


Ehtiyoj qat'iyan tabaqalashgan bo'ladi. Ya'ni u kishilarning odati, didi va ruhiyatiga, yoshi va jinsiga, oilaviy ahvoli va millatiga, mehnat va yashash sharoitlariga ham bog’liq.
Eng muhimi hilma-hil ehtiyojni qondirish uchun hilma-hil faoliyat va uni muvofiqlashtiruvchi boshqaruv talab qilinadi.

2. Motivlashtirish tushunchasi mazmuni va mohiyati
Ehtiyoj orqali kishilarni motivlashtirish jarayonini quyidagi chizmada ifodalash mumkin (1-chizma):
Ehtiyojlar (yetishmovchiliklar)
Motiv yoki istaklar
harakat (tutgan yo'l)
Maqsad

Ehtiyojni qondirish natijalari:


1.qoniqdi
2.qisman qoniqdi
3.Umuman qoniqmadi
1-Chizma. Ehtiyoj va u orqali kishilarni motivlashtirishni ifodalovchi model
2. Motivlashtirish tushunchasi mazmuni va mohiyati
Ko'rinib turibdiki motivatsiya jarayoni qandaydir (bilib yoki bilmay orzu qilinayotgan) ehtiyojga bo'lgan yetishmovchilikdan yoki qoniqishning yetarli, yohud umuman yo'qligidan boshlanadi. So'ngra shu qoniqishga erishish uchun maqsad sari harakat qilinadi. Ehtiyojning qondirilishi darajasi kishini kelajak sari intilishini belgilab beradi. Agar u muayyan narsadan qoniqish hosil qilsa, u holda keyingi motiv uni boshqa yuqoriroq ehtiyojga rag’batlantiradi.


2. Motivlashtirish tushunchasi mazmuni va mohiyati
Jahon amaliyotida motivatsiya vositasida unumli mehnatga chorlashning turli nazariyalari mavjud. Bular jumlasiga:
-«X» (iks) va «Y» (igrek) nazariyasi;
-kutish nazariyasi;
-boisiy (gigienik) tozalanish nazariyasi;
-adolatlilik (haqqoniylik) nazariyasi;
-ehtiyojlar ustunligi nazariyasi.
Ehtiyojlar ustunligi nazariyasi negizida kishilar ehtiyojlari va qiziqishlari orqali ularning mehnatlarini motivlashtirish g’oyasi yotadi.



Download 18,67 Kb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   2   3   4   5   6   7   8   9




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish