Kompetentlik va uning kelib chiqish tarixi

Ilmi-medotik prinsipi – ishni asosli qilib, sifatli natijalarni erishishga yordam beradi. Professional kompetensiyani baxolash xodimlarining bashorat ishining baxosini oshiradi.

Tizimli prinsip xodimlarni tanlash yo’lida tizimli jarayonga xos bo’lgan yendashuvni taklif etadi. Bu o’z navbatida mexnat bozorida sodir bo’layotgan dinamik jarayonlarni inobatga olgan xolda modelni yaratishni ko’zda tutadi.

Kompleks prinsipi kompetentlikni baxolash faoliyatini xar tarafdan ko’rib chiqishni taklif qiladi. Bunda sotsial, iqtisodiy, tibbiyot, psixologik, professional va boshqa tomonlar ajratib ko’rsatiladi.