Ishdan mahrum bo`lgan shaxslarning ijtimoiy kafolatlari

Ishdan mahrum bo`lgan shaxslarning ijtimoiy kafolatlari

Reja:

• Ijtimoiy kafolatlar tushunchasi va turlari
• Ijtimoiy kafolat funsiyasi
• Ijtimoiy siyosat maqsadlari
• Ishsizlik nafaqasi haqida

Ijtimoiy kafolatlar tushunchasi va turlari

Ijtimoiy kafolatlar tushunchasi va turlari

Har qanday sohadagi ishchilar uchun belgilangan standartlardan tashqari – ta’til, kasallik ta’tillari, tug’ruq ta’tillari va hk. – majburiy bo’lgan va o’ziga xos xususiyatlarga bog’liq bo’lgan boshqa qator kafolatlar va kompensatsiyalar mavjud mehnat faoliyati... Ammo, tejashga intilib, ish beruvchi ularni berish imkoniyati haqida tez –tez sukut saqlaydi, agar xodim talab qilsa, uni yo’ldan ozdirishga, bu holatda xodim hech narsaga haqli emasligiga ishontirishga harakat qiladi. Ko’pincha, shu bilan birga, ba’zi ichki qoidalar va buyruqlar, korxona buyurtmalariga havola qilinadi – bu qanchalik ishonarli ko’rinmasin, siz bilishingiz kerakki, mahalliy qoidalar mehnat qonunchiligida belgilangan standartlarni yomonlashtira olmaydi

Qonunga ko’ra, xodimlarning ijtimoiy kafolatlari – bu mehnat va fuqarolik qonunchiligida ularga berilgan qonuniy huquqlarini amalga oshirishga qaratilgan barcha turdagi vositalar, usullar va shartlar majmui.

Ijtimoiy kafolatlar xodimlar uchun bu nafaqat nafaqa, kompensatsiya va boshqalar ko’rinishidagi moddiy manfaatlar, balki nomoddiy huquqlarni amalga oshirish usullari. Bularga quyidagilar kiradi:

Ijtimoiy kafolatlar xodimlar uchun bu nafaqat nafaqa, kompensatsiya va boshqalar ko’rinishidagi moddiy manfaatlar, balki nomoddiy huquqlarni amalga oshirish usullari. Bularga quyidagilar kiradi:

- xodimning ish joyini saqlab qolish huquqi (vaqtincha mehnatga layoqatsizligi yoki ta’til davrida, shu jumladan tug’ruq ta’tilida);

- xavfsiz mehnat sharoitlarini ta’minlash huquqi;

- kasbiy shikastlanganda boshqa ishni ta’minlash huquqi, masalan;

- harbiy xizmatda shartnoma asosida ishlayotganda rasmiy uy –joy olish huquqi yoki rotatsion asosda Uzoq Shimolda va hokazo.