86 Токарева Управление профессиональными компетенциями cdr

Построение (или совершенствование) процесса обучения персонала в организации на основе технологии «баддинг»

Вопрос, подлежащий рассмотрению	Содержание рассматриваемого вопроса
Основная тематика обучения сотрудников в соответствии с направлением хозяйственной деятельности компании
Частота проведения обучения
Сотрудники, принимающие участие в обучении
Сотрудники, являющиеся бадди
Качественные характеристики специалистов в роли бадди

О к о н ч а н и е т а б л. 12

Вопрос, подлежащий рассмотрению	Содержание рассматриваемого вопроса
Распределение бадди по сотрудникам, проходящим обучение
Распределение бадди по специализации, в которой может быть оказана помощь и поддержка
Затраты материальные и (или) нематериальные, связанные с процессом обучения