] axborot tizimlari va texnologiyalari

Tashkilotning xodimi

Tashkilotning xodimi — turli malakaga hamda boshqarish darajasiga ega bo'lgan xodimlardir (oddiy namunaviy amallami bajaradigan kotibadan boshlab, strategik qaror qabul qiladigan mutaxassislar va menejerlargacha). Tashkilot xodimining bosh­qaruv darajasi bo'yicha tasnifi 3.3-rasmda berilgan:







Boshqaruv darajasi

Bajaruvchilar, quyi pog'ona menejerlar

3.3-rasm. Boshqaruv darajasi bo‘yicha xodimlaming tasnifi

Vnnori pog'ona enejerlari

0‘rta pog'ona menejerlar ■ va mutaxassislar
•yuqori, strategik, boshqaruv darajasida yuqori pog'ona tashkilot rahbarlari (tashkilot boshlig‘i va uning o‘rinbosarlari) faoliyat ko'rsatadi. Ulaming asosiy vazifasi — tashkilot faoliyatini strategik rejalashtirishdir.

• 
  o'rta, funksional, boshqaruv darajasida o‘rta pog'ona menejer va mutaxassislar (bo'lim, sex boshliqlari, ilmiy xodimlar va boshqalar). Asosiy vazifa — faoliyat sohasidagi vazifalarni bajarish bo'yicha taktik boshqarishdir.
  
• 
  quyi, tezkor, darajada-bajaruvchilar va quyi pog'ona menejer­lar (muhandislar, mas’ul bajaruvchilar, master, texnik, laborant va boshqalar). Ulaming asosiy vazifasi — holat o'zgarishiga qarab tezkor ta’sir o‘tkazishdan iboratdir.
  

2. 
   AXBOROT TIZIMLARINING TUZILMASI УА
   

TASNIFI

• 
  Axborot tizimlari tuzilmasi
  
• 
  Axborot tizimlarining tasnifi
  
• 
  Axborot tizimi turlari
  
• 
  Axborot tizimlarining boshqa tasniflari
  

AXBOROT TIZIMLARI TUZILMASI