Неисполнения или некачественного исполнения своих обязанностей
Причинения ущерба любого вида предприятию или другим лицам
При любых конфликтных или спорных ситуациях, передать информацию в посменном виде в качестве объяснительной на имя Директора.
8
Памятка Горничных
ПОМНИТЕ, ЧТО ВСЕГДА И ВЕЗДЕ ВЫ – ЛИЦО КОМПАНИИ.
Данный материал, является обязательным для изучения.
1
Информация о фирме: OOO«KAKIELYUDY»
Ул. Беруний – 41
ИНН 306 566 066
Телефон: 95 515 2120
Выписка из Трудового договора: 5.1. Работник обязан являться на работу вовремя, определенное Работодателем
5.2. Строго исполнять законные приказы Работодателя, вытекающие из договора и других регламентов предприятия.
7.1. Время начала и окончания работы: с 8:00 до 19:00 (или 10 рабочих часов)
9.4. В случаи желания Работника расторгнуть трудовой договор, работник обязан сообщить об этом Работодателю не менее чем за 15 календарных дней. В противном случаи, отработанные часы будут аннулированы.
2
ИТОГ. Действия, которые являются поводом для штрафа или увольнения;
Отказ выполнить распоряжение Директора или своих обязанностей
Нанесение ущерба компании или собственности третьих лиц
Сбор и передача конфиденциальной информации.
Нарушение коммерческой тайны.
Употребление алкоголя и других наркотических веществ.
Разговор на повышенном тоне с Руководством и третьими лицами.
Отсутствие на рабочем месте.
Заниматься сбытом продукции, или любыми финансовыми операциями.
Основные обязанности горничной Поддерживать чистоту и порядок на своем рабочем месте, вверенной территории и/или во всем отеле.
Соблюдать установленный порядок хранения материальных ценностей и имущества.
Находиться на рабочем месте только в униформе.
Использовать расходные материалы, в том числе химию по назначению.
Строго исполнять приказы Директора и его уполномоченного
Находиться на рабочем месте, до окончания рабочего дня.
Выглядеть презентабельно. Соблюдать гигиену.
Недопустимо покинуть рабочее место, не получив прямого одобрения Директора и/или его уполномоченного.
4
Поведение горничной Общение с сотрудниками и другими лицами только на «ВЫ»
Быть готовым помочь
Не сплетничать
Посторонний запах недопустим. Сотрудникам запрещается курить в местах, где могут их увидеть третьи лица.
Не собираться группами (более 2 человек) и не прерывать работу других сотрудников.
Запрещается использовать сотовый телефон в рабочее время. Все телефонные звонки производятся в местах, не видимых третьим лицам. Сотовый телефон должен находиться в режиме «без звука».
Если заметили гостя, обязательно встаньте и ждите если он к вам обратиться. Горничным
5
рекомендуется минимизировать контакт с гостями гостиницы.
При обращении к вам, обязательно представьтесь по имени.
Держите при себе свое недовольство, политические и религиозные взгляды.
Ведение видео-, фотосъемки запрещена.
Внешний вид сотрудника. Чистая, отглаженная форма
Позитивная улыбка
Присутствие бейджа
Чистая обувь
Аккуратное состояние рук
Волосы приведены в порядок
Неброский макияж и украшения
Отсутствие запаха изо рта и тела.
6
Основное положение. Систематическое опоздание на работу и отсутствие на рабочем месте, является основанием для штрафа или увольнения. О любых ситуациях, ставить в курс Директора и/или его уполномоченного.
Об отпуске или увольнении нужно оповестить Директора за 15 дней. Выходные дни утверждаются заранее (минимум за 3 дня) с руководством по просьбе на выходной.
Любые конфликтные и спорные ситуации решаются только в присутствии руководителя. Повышать тон, ругаться, использовать мат и оскорбления КАТЕГОРИЧЕСКИ НЕ ДОПУСТИМЫ. Ваша зарплата и зарплата других лиц, а также система работы предприятия, количество сотрудников на предприятии, финансовое состоянии предприятия ЯВЛЯЮТСЯ КОММЕРЧЕСКОЙ ТАЙНОЙ. 3