Ўзбекистон республикаси олий ва ўрта махсус таълим вазирлиги тошкент ахборот технологиялари

 
 
Лойиҳа сифатини бошқариш
Лекин 
ИТ 
лойиҳалаштиришда 
сифат 
жуда 
муҳимлигини 
тушинтириш.
Қандай вазият келиб чиқишини назарда тутади ва ко`зланган 
натижани келтириб чиқара олиш 
Носозликларни олдини олиш муҳимлиги. Тўғри материални танлай 
билиш. Машқ қилиш ёки одамларга сифатни сақлашни қанчалик 
муҳимлигини қайта қайта уқтириш. 
Кутилган 
натижани 
берадиган 
жараённи 
режалаштиришни 
кафолатлаш. Амалга ошириш.
Қисмлар.
Система маҳсулотлари.
Амалга 
ошириш. Ишончлилик. Чидамлилик. Сифат назоратидаги асосий жараён. 
Қарор қабул қлиш. Қайта ишлаш. Жараённи амалга ошириш. 
Лойиҳанинг одам ресурсларини бошқариш 
Одам ресурсларини бошқариш муҳимлиги. ИТ келажагига таъсир 
Инсон ресурслар Бошқаруви. Инсон ресурслар бошқарувини режа асосида 
олиб бориш: лойиҳа вазифаларини, мажбуриятларини ва муносабатларини 
белгилаб чиқиш. Лойиҳа гуруҳи билан яқиндан танишиш. Лойиҳа 
гуруҳини ривожлантириш, лойиҳа унумдорлигини кучайтириш мақсадида 
гуруҳ ва якка тартибда ишлаш малакасини ошириш. Лойиҳа гуруҳини 
бошқариш. лойиҳа самарадорлигини кучайтириш учун вақти вақти билан 
ишчиларга кўникмалар бериш, нима иш билан шуг`улланаётканини 
кузатиб бориш, уларга руҳий далда бўлиш ва энг асосийси йўлда 
учрайдиган муаммоларни бартараф этиш. 
Лойиҳанинг коммуникатсияларини бошқариш 
Сифатли алоқаларнинг муҳимлиги. Гуруҳ ва якка тартибдаги алоқа.
Муҳим маълумот тарқатиш.
Алоқа каналлари сонини аниқ қилиб 
белгилаш. Алоқа қилиш маҳоратларини ривожлантириш. Фойдали 
учрашувлар ўтқазиш. Э маил ва бошқа техник тармоқлардан тўғри 
фойдаланиш.Алоқа лойиҳаси учун режалардан фойдаланиш. 
Лаборатория машғулотларни ташкил этиш бўйича кўрсатмалар 
Фан бўйича лаборатория ишлари ўқув режада кўзда тутилмаган.