borayotgan kom paniyalar oldida ustunliklarga ega b o ‘lish uchun),
ularning moddiy xarakteri;
- vertikal integratsiya darajasining yuqoriligi ham da ta ’m inotchi
va iste’m olchilar ustidan to 'g ‘ridan to 'g 'ri nazorat o ‘rnatish (oraliq
tovarlar bozorining rivojlanm aganligi sharoitlarida ham iste’mol
qilinadigan, ham ishlab chiqariladigan m ahsulotlar yetkazib
berish-
ning ishonchliligini ta ’m inlash uchun;
- ishchi kuchining kom paniya rahbariyatiga b og‘liqlik darajasi
yuqoriligi (chunki raqobatning yetarli em asligi oqibatida ishchi ku-
chi tor bozori ish joyi b o 'y ich a to ‘plangan m ahorat va k o ‘nikm alar-
dan foydalanishga qodir b o ‘lmay qoladi);
- kom paniya chegaralari q at’iy belgilangan va uning
m oddiy ak-
tivlari bilan belgilanadi.
K apital, kom m unikatsiyalar, inson va axborot resurslarining
globallashuvi jarayonlari ta ’siri ostida hozirgi paytda «yangi firma»
jihatlari shakllanayotgan b o ‘lib, uning asosiy
tavsifnom alari quyi-
dagilardan iborat:
- moddiy aktivlar asosiy daromad manbasi b o ‘lmay qolm oqda,
aktivlarning asosiy elem enti sifatida inson kapitali ishtirok etmoqda;
- aktivlar tarkibida nom oddiy elem entlar (brendlar, patentlar,
strategik bitimlar, ishlab chiqarishni tashkil qilish b o ‘yicha nou-xau)
tobora katta ulushga ega b o ‘lmoqda;
-
xodim lar, biznes b o ‘yicha hamkorlar, boshqa tarkibiy b o ‘lin-
m alar bilan m oslashuvchanroq shartnom alar tuzilm oqda;
- personalning o ‘z m ahorat va k o ‘nikm alaridan
firma doirasidan
tashqarida kengroq foydalanish im koniyatlari oqibatida m uayyan
kom paniyaga b o g iiq lik darajasi pastroq.
Global o‘zgarishlar sharoitlarida m utaxassis-m arketologlar m ar
keting m aqsadlari va usullarini qayta k o ‘rib chiqishlariga ham to ‘g ‘ri
keladi. M arketingning ay rim shaxslar yoki bir guruh shaxslar uning
yordam ida o ‘z ehtiyojlarini iste’mol qim matlari
yaratish va ulam i
ayirboshlash vositasida qondiradigan ijtimoiy va boshqaruv jarayoni
sifatidagi ta ’rifi bir qator vazifalar yechimini talab etadi:
20
- ijtim oiy-iqtisodiy va siyosiy m unosabatlar tizimi insonparvai
lashuvi;
- biznesning barcha sohalarida korporativ etikani hisobga olgan
liolda ishlab chiqarish faoliyatining ijtim oiy
va ekologik oqibatlari-
ga m as’uliyatli yondashuv;
- axborot texnologiyalaridan foydalanib, iste’m olchilarni
kuza-
tish va o ‘rganish, yak k a tartibdagi xususiyatlar va ehtiyojlarni hi
sobga olgan holda tovarlar ishlab chiqish va ularni sotish (m asalan,
«sifat spirali»ga am al qilgan holda tovarlar ishlab chiqish, ergono-
mik om illam i hisobga olish);
- notijorat tashkilotlar:
kasalxona, m uzey, m aktab, hukum at
m uassasalari va h.k. faoliyatida m arketing usullarini q o ‘llash (m a
salan, atrof-m uhitni m uhofaza qilish va energiyani tejashni rag ‘bat-
lantirish uchun jam iy atd a m arketing kam paniyalari o ‘tkazish).
Shunday qilib, globallashuv jarayoni m arketing texnologiyalari-
ga, jum ladan, innovatsion m arketingga yangicha talablar qo'yadi.
Do'stlaringiz bilan baham: