«яшил» иш ўринларини яратиш орқали экологик барқарор иқтисодиётга адолатли ўтиш

учта асосий ҳаракатлар йўналишини
назарда тутади: 
1. Инсон қобилиятларини ривожлантириш учун инвестицияларни ошириш. 
Ушбу ёндашув инсонларга рақамли даврда нейтрал углеродли муҳит орқали 
муваффақиятга эришиш имкониятини беришни мақсад қилади; бу инсон 
капиталини тўплашдан кўра кўпроқ нарсани англатади ва инсоннинг турмуш 
даражасини, шу жумладан ҳуқуқларини ва имкониятларини кенгайтирадиган ва 
фаровонлигини оширадиган қулай муҳитни яхшилашда ривожланиш ва 
тараққиётнинг кенг жиҳатларини қамраб олади.
2. Меҳнат бозори институтларига инвестицияларни ошириш. Тавсиялар 
меҳнат бозори институтларини мустаҳкамлаш ва фаоллаштиришга қаратилган. 
Бу институтлар – норматив ҳужжатлар ва меҳнат шартномаларидан жамоа 
шартномаларигача, шунингдек, меҳнат инспекциялари тизимларигача бўлган 
адолатли жамиятни қуриш асослари ҳисобланади. Улар расмий имкониятларга 
йўл очиб, меҳнатга лаёқатли аҳоли ўртасида камбағаллик кўламини 
камайтиради ва қадр-қиммат, иқтисодий барқарорлик ва тенглик хукм сурган 
меҳнат соҳасининг келажагини таъминлайди. 
22
“Яхши келажак учун ишлаш” меҳнат соҳасининг келажаги масалалари бўйича глобал 
комиссия, ХМТ, 2019 й. 

---

32 
3. Муносиб ва барқарор бандлик инвестицияларни ошириш. Барқарор 
ривожланиш соҳасидаги Кун тартибига мувофиқ ҳолда 2030 йилгача ўзгариб 
бораётган инвестицияларни йўллаш зарур.
Стратегик мақсадларга эришиш, аниқ вазифаларни белгилаб олишда ҳар 
бир йўналишдаги ҳаракатлар дастурини ишлаб чиқиш зарур.
Ходимнинг меҳнат ва бошқа ҳуқуқларига риоя қилиш
:

Меҳнат муҳофазаси ва хавфсизлигини меъёрий-ҳуқуқий қўллаб-
қувватлаш, халқаро стандартларга уйғунлаштирилган “яшил” иш ўринларини 
яратиш бўйича амалдаги меъёрий-ҳуқуқий базани такомиллаштириш. 

Иш жойида касбий хатарларни баҳолаш, назорат қилиш ва бошқариш 
тизимини яратиш ҳамда ишлашини таъминлаш. 

Ходимларни замонавий ўқитиш технологиялари асосида меҳнат 
муҳофазаси 
бўйича 
узлуксиз 
билимларини 
ошириш 
тизимини 
такомиллаштириш.

Меҳнатни муҳофаза қилиш ва хавфсизлик масалалари бўйича ходимлар 
ва иш берувчиларга ҳуқуқий ёрдам кўрсатиш, маслаҳатлар бериш, меҳнатни 
муҳофаза қилиш тадбирларини рағбатлантириш ва оммалаштириш. 

Ходимларни тиббий кўрикдан ўтказишни такомиллаштириш, касбий 
касалликларни эрта ташхислаш ва олдини олиш тизимини яратиш. 

Меҳнат муҳофазаси қонунчилигига риоя этилиши устидан жамоатчилик 
назорати самарадорлигини ошириш ва такомиллаштириш.