Vazifalar
|
OTMdan mas’ul rahbar (F.I.SH., lavozimi, xizmat telefoni)
|
Ijrosi to‘g‘risida ma’lumot ( Hay’at qarorlarida belgilangan topshiriqlarning bajarilish tartibi va erishilgan natijalar)
|
Vazirlik Hay’ati Kengashining 2022-yil 25-apreldagi 6-son majlisida qabul qilingan qarorlari ijrosini ta’minlash to‘g‘risida
|
6/1. Oliy, professional va o‘rta maxsus ta’lim tizimida 2022-yilning I choragi davomida jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini ko‘rib chiqish natijalari to‘g‘risida
|
1.Ijro intizomini ta’minlash va murojaatlar bilan ishlash boshqarmasi boshlig'i v.b. Z.Turdiyevning 2022-yilning l-choragi davomida oliy, professional va o‘rta maxsus ta’lim tizimida jismoniy va yuridik shaxslaming murojaatlarini ko‘rib chiqish natijalari to‘g‘risidagi axboroti ma’lumot uchun qabul qilinsin.
|
Jismoniy va yuridik shaxslar murojaatlari bilan ishlash, ichki nazorat va monitoring bo‘limi boshlig‘i
D.Nabiyev
Tel: 710-00-04
|
Ijro intizomini ta’minlash va murojaatlar bilan ishlash boshqarmasi boshlig'i v.b. Z.Turdiyevning 2022-yilning l-choragi davomida oliy, professional va o‘rta maxsus ta’lim tizimida jismoniy va yuridik shaxslaming murojaatlarini ko‘rib chiqish natijalari to‘g‘risidagi axboroti ma’lumot uchun qabul qilindi.
|
2.Oliy va o'rta maxsus ta’lim vazirligining jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini puxta va sifatli ko'rib chiqish, shaxsiy va sayyor qabullarning natijadorligini oshirish, ish yuritishni tizimli tashkil etish, tahlil va nazorat ishlarini samarali amalga oshirish bo‘yicha chora-tadbirlar rejasi ilovaga muvofiq tasdiqlansin.
|
Oliy va o'rta maxsus ta’lim vazirligining jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini puxta va sifatli ko'rib chiqish, shaxsiy va sayyor qabullarning natijadorligini oshirish, ish yuritishni tizimli tashkil etish, tahlil va nazorat ishlarini samarali amalga oshirish bo‘yicha chora-tadbirlar rejasi ilovaga muvofiq tasdiqlandi.
|
|
|
3. Vazirlik huzuridagi tashkilotlar rahbarlari, oliy ta’lim muassasalari rektorlari, Qoraqalpog'iston Respublikasi, viloyatlar va Toshkent shahar KTRMH boshqarmalari boshliqlariga:
o‘n kun muddatda murojaatlar bilan ishlashning ahvoli tanqidiy muhokama qilinsin, xato va kamchiliklarga yo‘l qo'ygan mas’ul xodimlarga nisbatan qonun doirasida tegishli choralar ko'rilsin hamda natijasi haqida vazirlikning Ijro intizomini ta’minlash va murojaatlar bilan ishlash boshqarmasiga axborot kiritilsin;
o‘n besh kun muddatda murojaatlar bilan ishlash holati tahlil qilinsin, mavjud xato va kamchiliklarning sabablari o'rganilsin, ularni bartaraf etish va murojaatlar bilan ishlashning natijadorligini oshirish yuzasidan chora- tadbirlar rejasi tasdiqlansin;
vazirlikning jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini puxta va sifatli ko'rib chiqish, shaxsiy va sayyor qabullarning natijadorligini oshirish, ish yuritishni tizimli tashkil etish, tahlil va nazorat ishlarini samarali amalga oshirish bo'yicha chora-tadbirlar rejasining ijrosi so'zsiz ta’minlansin.
|
Belgilangan muddatda murojaatlar bilan ishlashning ahvoli tanqidiy muhokama qilindi.;
Belgilangan muddatda murojaatlar bilan ishlash holati tahlil qilindi, mavjud xato va kamchiliklarning sabablari o'rganildi, ularni bartaraf etish va murojaatlar bilan ishlashning natijadorligini oshirish yuzasidan chora- tadbirlar rejasi tasdiqlandi;
vazirlikning jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini puxta va sifatli ko'rib chiqish, shaxsiy va sayyor qabullarning natijadorligini oshirish, ish yuritishni tizimli tashkil etish, tahlil va nazorat ishlarini samarali amalga oshirish bo'yicha chora-tadbirlar rejasining bajarilishi ta’minlandi.
|
4. Murojaatlarni Vazirlar Mahkamasining 2018-yil 7-maydagi 341-son qarorida belgilangan talablarga muvofiq ko'rib chiqilishi ta’minlansin, bunda ijrochi sifatida murojaatlar bilan ishlovchi xodimni bevosita mas’ul etib belgilanishiga butunlay chek qo'ygan holda, ularda ko‘tarilgan masalalarni tegishli tarkibiy bolinmalarning mutaxassislari tomonidan ijro etilishi qat’iy ta’minlansin.
|
Murojaatlarni Vazirlar Mahkamasining 2018-yil 7-maydagi 341-son qarorida belgilangan talablarga muvofiq ko'rib chiqish choralari ko‘rildi, bunda ijrochi sifatida murojaatlar bilan ishlovchi xodimni bevosita mas’ul etib belgilanishiga butunlay chek qo'ygan holda, ularda ko‘tarilgan masalalarni institut tegishli tarkibiy bolinmalarning mutaxassislari tomonidan ijro etilishi qat’iy ta’minlandi.
|
5. Jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini, ayniqsa, 0‘zbekiston Respublikasi Prezidentining virtual va Xalq qabulxonalari orqali kelib tushgan murojaatlar qisqa muddatlarda har tomonlama sinchiklab ko’rib chiqilsin va qonun doirasida hal etilishi ta’minlansin hamda nazorat ishlari kuchaytirilsin.
|
Jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini, ayniqsa, 0‘zbekiston Respublikasi Prezidentining virtual va Xalq qabulxonalari orqali kelib tushgan murojaatlar qisqa muddatlarda har tomonlama sinchiklab ko’rib chiqish choralari ko‘rildi va qonun doirasida hal etilishi ta’minlandi hamda nazorat ishlari kuchaytirildi.
|
6. Shaxsiy va sayyor qabullar tasdiqlangan jadvallar asosida samarali tashkil etilsin va ularda ko‘tarilgan sohaviy muammolarni qonuniy hal etish bo'yicha amaliy choralar ko'rilsin.
|
|
Shaxsiy va sayyor qabullar tasdiqlangan jadvallar asosida samarali tashkil etildi va ularda ko‘tarilgan sohaviy muammolarni qonuniy hal etish bo'yicha amaliy choralar ko'rildi.
|
7. Jismoniy shaxslarni va yuridik shaxslarning vakillarini shaxsiy qabul qilishga, murojaatlarda ko'tarilgan muammolarning amaliy yechimlarini topishga alohida e’tibor qaratilsin.
|
|
Jismoniy shaxslarni va yuridik shaxslarning vakillarini shaxsiy qabul qilishga, murojaatlarda ko'tarilgan muammolarning amaliy yechimlarini topishga alohida e’tibor qaratildi.
|
8. Haftada kamida bir marta murojaatlar bilan ishlash holati tanqidiy muhokama qilib borilsin, mavjud muammo va kamchiliklarni bartaraf etish yuzasidan aniq choralar belgilansin hamda murojaatlar bilan ishlashga mas’ul xodimlarning malakasi oshirilishi ta’minlansin.
|
|
Har haftada murojaatlar bilan ishlash holati tanqidiy muhokama qilib borildi, mavjud muammo va kamchiliklarni bartaraf etish yuzasidan aniq choralar ko‘rildi.
|
10. 2022-yil 30-iyungacha joriy yilning l-yarim yilligi yakunlari bo'yicha jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini ko'rib chiqish holati hamda amalga oshirilgan ishlar to‘g‘risida vazirlikka hisobot kiritilishi ta’minlansin.
|
|
2022-yil 30-iyungacha joriy yilning l-yarim yilligi yakunlari bo'yicha jismoniy va yuridik shaxslarning murojaatlarini ko'rib chiqish holati hamda amalga oshirilgan ishlar to‘g‘risida vazirlikka hisobot kiritish choralari ko‘rildi.
|
