Toshkent moliya instituti “tasdiqlayman”

3. Ayrim MDHdavlatlarida ijtimoiy sug’urta tizimining amalga oshirilishi
.
 
 
Ayrim MDH davlatlarida ijtimoiy sug’urta bo’yicha nafaqalar to’lash 
tartibi. 
 
Rossiya federatsiyasi. 
2005  yil  22  dekabrdaga  “2006  yilda  vaqtincha  mehnatga  qobilyatsizlik 
homiladorlik  tug’ruq  bo’yicha nafaqalar ajratish va to’lash shuningdek ishlab 
chiqrishdagi baxtsiz xodisadan va kasbiy kasalliklardan majburiy sug’urtalash 
bo’yicha ijtimoiy ta’minot miqdorining ayrim masalalari to’g’risida”gi Federal 
qonunning 2-moddasi. 
2002  yil  31  dekabrdaga  “Tashkilotlarda  yakka  tartibda  tadbirkorliklarda 
ishlovchi  fuqarolarni  majbariy  ijtimoiy  sug’urta  bo’yicha  nafaqa  bilan 
ta’minlash to’g’risida”gi Federal qonun.  
Tashkilotlarda  yakka  tadbirkorliklarda  va  jismoniy  shaxslarda  mehnat 
shartnomasini  tuzgan  hamda  yagona  ijtimoiy  soliq  to’lovchi  deb  hisoblangan 
fuqarolarga  kasallik  yoki  jarohat  natijasida  vaqtincha  mehnatga 
qobilyatsizlarga  nafaqalar  ishga  ishga  qobilyatsiz  bo’lgan  davrning  birinchi  
2kunida  ish  beruvchining  mablag’i  3kundan  boshlab  qolgan  davr  uchun 
Rossiya  Federatsiyasining  ijtimoiy  sug’urta  fondi  mablag’lari    hisobidan 
to’lanadi.  Bu  qoida  maishiy  jarohat,  shuningdek  ishga  borish  yoki  ishdan 
qaytish paytida yo’lda bo’ladigan jarohatlarni ham qamrab oladi. Bu jarohatlar 
bo’yicha  ishga  qobiliyatsizlik  nafaqasi  birinchi  2  kunda  ish  beruvchi 
madlag’lardan  qolgan  kunlar  uchun  ijtimoiy  sug’urta  mablag’lari  hisobidan 
to’laniladi. 
  Tashkilot  va    yakka  tadbirkorlar  bilan  mehnat  shartnomasini  tuzgan 
hamda  soddalashgan  soliq  tizimiga  o’tgan  fuqarolarga  vaqtincha  ishga 
qobiliyatsizlik bo’yicha nafaqalar 2 ta manba hisobidan to’laniladi: 
-ijtimoiy sug’urta fondi mabalg’alari 
-bir minimal ish haqi miqdoridan oshmaydigan nafaqa summasi. 
-ish  beruvchining  mabalg’lari  bir  minimal  ish  haqi  miqdoridan  oshadigan 
nafaqa summasi.