Ететеуломов узбекистон республикаси

1950 йил июль ойида Деминг 8 кунлик курени 340 та япон 
изланувчи, мухандис ва рахбарларидан ташкил топган гурухга лек­
ция Укдци. Ундан ташк,ари 50 та Япониянинг етакчи фирмаларини 
олий рахбарияти махсус сессияга таклиф кзалинди. Ушбу сессияда 
Деминг шуни айтдики японларни сифат, аиик^лик, бир хиллик би­
лан ботик, тушунчаларига тула эга булишлари учун камида икки 
йил керак, хаётга тадбик, этиш учун эса яна 5 йил зарурлигини 
эслатиб утди.
Японлар жуда к,иск,а даврда дунё тарихида Ута ажойиб узгариш­
ларни уз махсулотлари сифатида амалга оширдилар. Бугунги кунда 
эса Япония сифат масаласида дунё буйича етакчидир. Японлар док­
тор Демингни хизматини унутмадилар.
Хозирга вакзда Японияда сифат учун энг хурматли, нуфузли 
мукофот — бу узича сифат учун бериладиган 
супер кубокдир.
10 
Дж. Трейсон м., К. О. Делл. Американский менеджмент на пороге XXI 
века, М.: 1994, с 290—291.

---

МЕРИ КЕЙ КОСМЕТИКС"
Мери Кей компаниясининг рахбарларида ходимларни бошкд- 
риш масаласида ута аник, фикр-мулсдазалар бор.
Барча рахбариятни бу масалага ёндашуви ва сиёсати куйидаги- 
ларга келтирилади:
Биринчи уринда инсонлар — компаниянинг хизматчилари, ми- 
жозлари, махсулот етказиб берувчилар туради.
Хар бир одам — бу шахсият. Дар ким узини яхши хис кдииш- 
ни ва хурмат кдлинишини хохпайди. Одамни бу мохиятини куллаб- 
кувватламок, даркор.
Компанияда унинг хизматчилари, косметика буйича маслахат- 
чилар ва магазин директорлари юкрри принта куйилган. Идорага 
сотувчилар келса, хизматчилар узларини жорий ишларини бир че- 
кага суриб куйиб уларга зарурий дикдат-эътиборни кэратадилар.