53
bo‗g‗iniga qaratiladi. Zaxiralar va operatsiyalar
orasida to‗xtashlarsiz «aniq o‗z vaqtida»
(Kanban) tizimidan foydalaniladi
muhitga ko‗nikishga qaratiladi.
Ishchilar lavozim ko‗rsatmalarini aniq ijro
etish asosida ish bajaradilar. Ish haqi stavkasi
lavozimi, bajarayotgan ishi malakasiga bog‗liq
holda qat‘iy belgilangan
Majburiyatlar ishchilar orasida qat‘iy
taqsimlanmagan
Ish haqi mehnat bozoridagi talab va takliflarga
mos holda belgilanadi.
Ishchilar vaziyatga qarab har qanday ishni
bajaraveradi: shiorlari – «vaziyat bo‗yicha
harakat qil»
Do'stlaringiz bilan baham: