Mundrija: Kirish Amaliyot kundaligi Institutdan tayinlangan amaliyot rahbaringiz taqrizi Amaliyot bo`yicha to`plangan malumotlar 1-mavzu;Amaliyot maqsad va vazifalari haqida malumotlar 2-mavzu;Korxonaning kelib chiqish tarixi va kompaniya haqida malumotlar

Nima uchun stajirovka kerak

Bilimni amalda qo‘llamasdan turib, yuqori malakali mutaxassis bo‘lib yetishib bo‘lmaydi. Yangi texnologiyalar, texnikalarni o‘zlashtirib, asbob-uskunalar bilan ishlash stajyor-talaba qimmatli tajribaga ega bo‘ladi. Mashg'ulotlar bir qator tajribali mutaxassislardan tayinlangan murabbiy nazorati ostida o'tkaziladi, u tinglovchilarning xavfsizligini ta'minlashga mas'uldir.

Tashkilot xodimlariga qabul qilingan mutaxassis juda ko'p o'qimaydi, balki ish jarayonini tashkil etish tamoyillari bilan tanishadi va mehnat sharoitlari unga qanchalik mos kelishini hal qiladi.

Ish beruvchi ushbu muddatni o'z tashabbusi bilan yollangan xodimni jarayonga xavfsiz jalb qilishni ta'minlash yoki stajirovkadan kim butunlay ozod qilish to'g'risida qaror qabul qilish uchun kiritishga haqli. Uning tartibi, qoida tariqasida, aniq tartibga solinadi va korxonaning ichki hujjatlari bilan belgilanadi.

Ammo ba'zi hollarda qabul qilingan mutaxassis majburiy ravishda o'qitiladi:

• 
  transport tashkiloti tomonidan yo'lovchi tashish uchun yollangan haydovchilar;
  
• 
  texnologik asbob-uskunalarga ega bo'lgan tarmoqlarda ishlaydigan mutaxassislar;
  
• 
  xavfli ishlarga jalb qilingan ishchilar.
  

Amaliyot uchun ajratilgan muddat tugagandan so'ng, ushbu ishchilar imtihon sinovidan o'tishlari shart, shundan so'ng mehnat vazifalariga qabul qilish masalasi hal qilinadi. Har bir kasbning o'ziga xos nuanslari bor, shuning uchun ham ofis, ham ishlab chiqarish korxonasi fuqarolarni o'qiydigan joyga aylanishi mumkin.