Jamoat salomatligi, sog‘liqni saqlashni tashkil etish va boshqarish kafedrasi

 
Shifokorlarning javobgarligi va ularning faoliyati ustidan shikoyat qilish 
Mehnatga 
layoqatsizlik 
varaqasi 
yoki 
mehnatga 
layoqatsizlik 
ma’lumotnomasini noto‘g‘ri rasmiylashtirgan, asossiz bergan xodimlar qonun 
hujjatlarida belgilangan tartibda javobgarlikka tortiladi. 
Mehnatga vaqtincha layoqatsizlikni ekspertiza qilishda qonun hujjatlari 
talablariga rioya etilishi uchun javobgarlik davolash-profilaktika muassasalari 
rahbarlariga yuklatiladi. 

---

46 
Sog‘liqni saqlash vazirligi barcha davolash profilaktika muassasalari 
tomonidan mehnatga vaqtincha layoqatsizlikni ekspertiza qilishda qonun hujjatlari 
talablariga rioya etilishi ustidan nazoratni amalga oshiradi. 
Mehnatga 
layoqatsizlik 
varaqasi 
yoki 
mehnatga 
layoqatsizlik 
ma’lumotnomasini berish masalalari bo‘yicha shikoyat qonun hujjatlarida 
belgilangan tartibda yuqori turuvchi tashkilot yoki sud tomonidan ko‘rib chiqiladi. 
Vaqtinchalik mehnatga layoqatsizlik xisoboti 
Hisobotning pasport qismida muassasa nomi, hisobotni qaerga jo‘natilishi, 
hisobot topshiriladigan muassasa nomi va tipi, uning manzili ko‘rsatiladi. Hisobot 
o‘z tarkibida ma’lumotlarni jins bo‘yicha, sabab va xolat bo‘yicha, vaqtinchalik 
mehnatga layoqatsizlikning kunllari bo‘yicha sog‘liqni saqlash muassasasidagi 
ro‘yxat bo‘yicha materiallarni birlashtiradi. Besh yillik yosh bo‘yicha mehnatga 
yaroqsizlik xolatining guruhlari ko‘rsatilishi kerak. Vaqtinchalmk mehnatga 
layoqatsizlik sabablariga – agarda bu davolash profilaktika muassasasida mehnatga 
layoqatsizlik varaqasi bilan rasmiylashtirilgan bo‘lsa, kasallik sinflari bo‘yicha 
kasallanish, alohida nozologik shakl va guruhlar, bemor parvarishi, karantin va 
bakteriya tashuvchilik sababli ishdan ozod qilish, sanatoriya kurortda davolanish 
bilan bog‘liq bo‘lgan ta’tillar kiradi. Vaqtinchalik mehnatga layoqatsizlik xolatiga 
davolash profilaktika muassasasi tomonidan murojaatlar uchun rasmiylashtirilgan 
barcha varaqalar kiradi. Xolatlar soni kasalxona varaqalari soniga ko‘ra yopiq 
xolda hisoblanadi. Vaqtinchalik mehnatga layoqatsizligining kunlari soni barcha 
mehnatga layoqatsizlik varaqalarining kunlari soni yig‘indisiga ko‘ra topiladi, 
bunda mazkur varaqalarni kim tomonidan berilganligi ahamiyatga ega emas. 
Agarda vaqtinchalik mehnatga layoqatsizlik varaqasida ko‘rsatilgan oxirgi sana 
o‘tgan hisobot davrida boshlanib, hozirgi hisobot davrida yakunlangan bo‘lsa, unda 
mehnatga yaroqsizlik kunlari ham o‘tgan, ham hozirgi hisobot davri uchun 
hisoblanadi. Davolash profilaktika muassasalarida hisobot shaklini to‘ldirishda 
ma’lumotlar “ mehnatga yaroqsizlikning yakuniy xolat taloni” ( 025-9/h-96) yoki
“mehnatga yaroqsizlik varaqalarini ro‘yxatdan o‘tkazish kitobi” ( 36/hisob shakl). 

---

47 
Korxonada ishlovchi ishchilarning mehnatga yaroqsizlik varaqalari joriy 
jadvalda jamlanadi, so‘ngra har kvartalda “ Vaqtinchalik mehnatga layoqatsizlik 
hisoboti” to‘ldiriladi. Kvartallik hisobotlar asosida vaqtinchalik mehnat 
qobiliyatini yo‘qotganlik to‘g‘risida yarim yillik va yillik hisobotlar tuziladi. 
Hisobot shaklida 21ta sinfga kiruvchi kasalliklar bo‘yicha mehnatga 
layoqatsizlikning kalendar kunlari jins, yosh, shuningdek ish kunlarining o‘rtacha 
yillik soni hisobga olinadi.