Узбеки стон республикаси олий ва ўрта махсус таълим вазирлиги абдурауф абдуллаев, Қиёмиддин муфтайдинов

муҳофаза этилиши ни кафолатлайди. Мулкдор фақат қонунда
назарда тутилган ҳолларда ва тартибда мулкдан маҳрум этили­
ши мумкин.
Ўзбекистон Республикасининг тадбиркорлик тўғрисидаги
қонунида тадбиркорликнинг иқгисодий ҳуқуқий мустақиллиги
ва ушбу мустақилликни таъминлаш учун зарур бўлган кафолат-
лар тадбиркорларнинг ҳуқуқ ва масъулияти аниқ белгиланган.
Ушбу қонунда тадбиркорлар ўртасидаги муносабатлар, улар­
нинг бошқа корхоналар ва ташкилотлар, давлат бошқарув идо­
ралари билан муносабатларини тартибга солиш билан боғлиқ
қоидалар ҳам ёритиб берилган.
Ушбу қонун воситасида фуқароларнинг тадбиркорлик фао­
лияти тартибга солинган тадбиркорликни ривожлантиришнинг
ҳуқуқий кафолатлари белгилаб берилган.
4 ' Қонун мулкчилик ва хўжалик юритиш шаклларини эркин
танлашга, бу шаклларнинг тенг ҳуқуқлилик асосида амал
қилишига, ўзаро ҳамкорлик ва эркин рақобатбардошликни
таъминлайдиган шароитларни яратилишига кўмаклашади.
Ўзбекистон Республикасининг тадбиркорлик тўғрисидаги
қонуни 10 моддадан иборат бўлиб улар қуйидагилардан иборат:
- тадбиркорлик;
- тадбиркорлик тўғрисидаги қонунлар;
- тадбиркорликнинг умумий қоидалари;
- тадбиркорлик субъектлари;
- тадбиркорлик шакллари;

---

- тадбиркорлик ташкилоти ва унинг фаолият асослари;
- тадбиркорликнинг ҳуқуқлари;
- тадбиркорликнинг мажбуриятлари;
- тадбиркорликнинг масъулияти;
- тадбиркорлик ҳуқукдари ва манфаатларининг кафолатлари.
Бундан ташқари Республикада мустақиллик йилларида
қабул 
қилинётган 
Ўзбекистон 
Республикасининг 
«Ер