Sanoat ishlab chiqarishini tashkil etish

4.Ixtisosga qiziqishni shakllantirishning asosiy yo’nalishlari. Mazkur ixtisos bo’yicha o’qitiladigan fanlar tizimi.

SSRda hukmronlik qilgan ta'lim tizimi tijorat tashkilotlari uchun buxgalterlarni ommaviy o’qitishni ta'minlamadi. Bunga ehtiyoj yo’q edi. Biroq, 90-yillarning shiddatli bozor islohotlari nafaqat iqtisodchilar va rejalashtiruvchilar, balki buxgalteriya xodimlariga ham keng talabni keltirib chiqardi. Natijada ixtisoslashtirilgan ma'lumot va ish tajribasiga ega bo’lmagan odamlar buxgalterga aylandilar. Bu jiddiy buxgalteriya xatolariga va hatto soliq jinoyatlariga olib keldi. Biroq, "nol" ning o’rtasida vaziyat yaxshilandi va bozor etarli miqdordagi malakali mutaxassislarga ega bo’ldi. Natijada ish talablarini standartlashtirish, keraksiz ishchilarni (asosan nafaqaga chiqish yoki pensiya yoshidagi) bozordan chiqarish va qolganlarning malakasini oshirish zarurati tug'ildi.

Buxgalteriya lavozimida ishlaydigan shaxslarga qo’yiladigan talablarning oshishi malakali xodimlarning ish haqi oshishiga olib keladi.

Buxgalteriya hisobi to’g'risidagi qonunda davlat aktsiyadorlik jamiyatlarining bosh buxgalterlariga qo’yiladigan majburiy talablar belgilangan.

PAOning bosh buxgalteri oliy ma'lumotga ega bo’lishi kerak va bu albatta kasbiga ko’ra emas. U buxgalteriya hisobi, hisobot yoki audit bo’yicha so’nggi besh kalendar yil ish tajribasiga ega bo’lishi kerak.

Agar buxgalteriya hisobi va audit sohasida oliy ma'lumotga ega bo’lmasa, unda tajriba so’nggi etti kalendar yilining kamida beshtasi bo’lishi kerak. Va bunday mutaxassisning iqtisodiy sohadagi jinoyati uchun olib tashlanmagan yoki sudlanganligi bo’lmasligi kerak (Jinoyat kodeksining VIII bo’limi).