Respublikasi oliy va o’rta

Boshqaruv usullari.

• 
  Boshqarish usullari haqida tushuncha
  
• 
  Boshqarishni iqtisоdiy usullаri.
  
• 
  Boshqarishni tashkiliy fаrmоyish usuli.
  
• 
  Boshqarishni ijtimоiy-psiхоlоgik usullаri.
  
• 
  Usul – bu tadqiqot qilish, ta’sir ko’rsatish yo’li. Boshqaruv usuli – bu xodimlarga va jamoa ishlab chiqarishiga qo’yilgan maqsadlarga erishish uchun ta’sir etish usuli.
  
• 
  Boshqarishning tashkiliy-ma’muriy usullariga quyidagi funksiyalarni bajarish kiradi:
  
• 
  - boshqarish apparatini muayyan strukturasini yaratish;
  
• 
  - har bir bo’g’inning funksiyasini belgilash;
  
• 
  - buyruqlar, farmoyishlar chiqarish va ularni bajarilishi nazorat qilish;
  
• 
  - topshiriqlar va direktiv ko’rsatmalarni bajarmayotgan bo’linma va shaxslarga nisbatan chora ko’rish .
  

Tashkiliy-ma’muriy boshqaruv usuli 2 ko’rinishda bo’ladi:

• 
  Tashkiliy-ma’muriy boshqaruv usuli 2 ko’rinishda bo’ladi:
  
• 
  - tashkiliy ta’sir ko’rsatish;
  
• 
  - farmoyish berish.
  
• 
  Tashkiliy ta’sir ko’rsatish shakllarini amalga oshirish yo’llari:
  
• 
  1. Loyihalash;
  
• 
  2. Reglamentlash;
  
• 
  3. Normalash;
  
• 
  4.Qo’llanma tayyorlash.
  
• 
  Boshqarish-farmoyishli ta’sir o’tkazish shakllarini amalga oshirish yo’llari quyidagilar: direktiva, buyruq, farmoyish, realizatsiya, yo’l-yo’riq.
  

Direktiva – bu usul har bir ijrochining va boshqaruvchi organning burch mas’uliyati va huquqlarini aniq bajarish asosida funksiyalarni amalga oshirishni nazarda tutadi. Direktivani bajarish uchun mas’ul shaxs javobgar bo’ladi.

• 
  Direktiva – bu usul har bir ijrochining va boshqaruvchi organning burch mas’uliyati va huquqlarini aniq bajarish asosida funksiyalarni amalga oshirishni nazarda tutadi. Direktivani bajarish uchun mas’ul shaxs javobgar bo’ladi.
  
• 
  Tashkiliy-ma’muriy boshqarishning huquqiy vositalari deganda ijtimoiy munosabatlarda yuridik qonuniy ta’sir o’tkazish jarayonida qo’llaniladigan huquqiy normalar tushuniladi. Huquqiy normalar sanksiyalar orqali amalga oshiriladi. Huquqiy sanksiyaning 4 turi bor:
  
• 
  1. Intizomiy javobgarlik
  
• 
  2. Moddiy javobgarlik
  
• 
  3. Ma’muriy javobgarlik
  
• 
  4. Jinoiy javobgarlik