R. P. Heling msc & Drs. A. A. de Haas

Communication Richness in Electronic Mail: Critical Social Theory and the  
 
Contextuality of Meaning
. MIS Quarterly, Vol. 21, pp. 145-167.  
O’Reilly, C.A., Chatman, J. & Caldwell, D.F. (1991). 
People and organizational culture: A profile comparison  
 
approach to assessing person-organization fit.
 Academy of Management Journal, Vol. 34, No. 3, pp.  
 
487-516.  
O’Toole, J.J. (1979). 
Corporate and managerial cultures
.  
 
In: C.L. Cooper (eds.). 
Behavioral problems in organizations
. Englewood Cliffs, NJ: Prentice Hall.  
Oldham, G.R. & Brass, D.J. (1979). 
Employee Reactions to an Open-Plan Office: A Naturally Occurring Quasi- 
 
Experiment.
 Administrative Science Quarterly, Vol. 24, No. 2, pp. 267-284.  
Oldham, G.R., & Rotchford, N.L. (1983). 
Relationship between office characteristics and employee reactions: a 
 study of the physical environment.
 Administrative Science Quarterly, Vol. 28, pp. 542-556.  
Orlikowski, W.J. (2007). 
Sociomaterial Practices: Exploring Technology at Work
. Organization Studies 28 (9):  
 
1435-1448.  
Ouchi, W.G. & Dowling, J.B. (1974). 
Defining the Span of Control.
 Administrative Science Quarterly, Vol 19, pp.  
 
357-365.  
Ouchi, W.G. (1977). 
The Relationship Between Organizational Structure and Organizational Control
.  
 
Administrative Science Quarterly, Vol. 22, No. 1, pp. 95-113.  
Ouchi, W.G. & Jaeger, A.M. (1978). 
Type Z organization: stability in the midst of mobility
. Academic  
 
Management Review, Vol. 3, No. 2, pp. 305-314.  
Ouchi, W.G. (1981). 
Theory Z. How American Business Can Meet the Japanese Challenge
. Reading: Addison- 
 
Wesley.  
Parkin, J., Austin, S., & Lansdale, M. (2006). 
Research Environments for Higher Education
. Departments of Civil  
 
and Building Engineering and Human Sciences, Loughborough University, 2006.  
Parsons, H.M. (1976). 
Work environments
. 
 
In: Wineman, J.D. (1986). 
Behavioral issues in office design
. Van Nostrand Reinhold, New York, NY. 
Peltier, S.S.E. (2001). 
Analysis of the supply of serviced office space
. Massachusetts Institute of Technology.  
Pérez, M.P., Sánchez, A.M., De Luis Carnicer, P., & Jiménez, M.J.V. (2004). 
A technology acceptance model of  
 
innovation adoption: the case of teleworking
. European Journal of Innovation Management, Vol. 7, pp.  
 
280-291.  

---

 
64 | 
P a g e
 
 
Perrow, C. (1970). 
Organizational Analysis: A Sociological View
. Belmont, California: Wadsworth Publishing Co.   
Peters, T. & Waterman, R. (1982). 
In search of excellence
. New York: Harper and Row.  
Pettigrew, A.M. (1979). 
On studying organizational cultures. 
Administrative Science Quarterly, Vol. 24, No. 4,  
 
pp. 570- 581.  
Pfeffer, J. (1977). 
Toward an Explanation of Stratification in Organizations
. Administrative Science Quarterly,  
 
Vol. 22, pp. 553-567.  
Pfeffer, J. & Leblebici, H. (1977). 
Information Technology and Organizational Structure
. The Pacific Sociological  
 
Review, Vol. 20, No. 2, pp. 241-261.  
Premaux, S., Adkins, C., & Mossholder, K. (2007). Balancing work and family: a field study of multi- 
 
dimensional, multi-role work-family conflict.