О. М. Ростик, Е. М. Стариков, А. В. Гамбург, Г. А. Костина, М. В. Кожевников Организация мотивация и

......................... 189
 
7.6.1. Франция: опыт индивидуализации оплаты труда ...................................... 189
 

---

4 
7.6.2. Великобритания: опыт применения поощрительных выплат
 ................ 193
 
7.7. Особенности организации стимулирования труда в Японии
 ...................... 201
 
8. ОРГАНИЗАЦИЯ МОРАЛЬНОГО И НЕ ДЕНЕЖНОГО МАТЕРИАЛЬНОГО 
СТИМУЛИРОВАНИЯ ............................................................................................ 207
 
8.1. Основные направления не денежного стимулирования
 .............................. 207
 
8.2. Предоставление социального пакета – основа современного не денежного 
стимулирования
 ....................................................................................................... 208
 
9. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМ ОПЛАТЫ ТРУДА .............................. 212
 
9.1. Основные принципы совершенствования оплаты труда
 ............................. 212
 
9.2. Современные методы реформирования постоянной и переменной 
(стимулирующей) частей заработной платы
 ........................................................ 221
 
9.2.1. Реформирование постоянной части заработной платы ............................. 222
 
9.2.2. Реформирование переменной части заработной платы ............................ 227
 
9.3. Особенности совершенствования оплаты труда на отечественных 
предприятиях
 ........................................................................................................... 232
 
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК .................................................................... 239
 
ПРИЛОЖЕНИЯ ....................................................................................................... 245