project.gov.uz 13.12.2021 19 Mazkur Kodeksning 51-moddasida keltirib o‘tilgan og‘irlashtiruvchi holatlarni hisobga olgan
holda, davlat tashkilotlarining odob-axloq komissiyalari davlat tashkiloti rahbariga ko'rib chiqish uchun
odob-axloq talablarini buzgan davlat xizmatchisini egallab turgan davlat lavozomidan ozod qilish
to'g'risida taklif kiritadi.
Odob-axloq komissiyasi tomonidan davlat xizmatchisining nojo'ya xatti-harakati uchun xulosa
berishda uning og‘ir-yengilligiga hamda bunday buzish tufayli kelib chiqqan yoki kelib chiqishi mumkin
bo‘lgan oqibatlar hisobga olinadi.
Davlat siyosiy xizmatiga kiruvchi davlat hokimiyati vakillik organida tashkil qilingan odob-
axloq komissiyalarning xulosalari bo'yicha qaror qabul qilish kollegial tartibda ushbu organ tomonidan
qabul qilinadi.
50-modda. Ushbu kodeks talablarini buzganlik uchun intizomiy jazoni qo'llashda yengillashtiruvchi holatlar Ushbu Kodeks talablarini buzganlik uchun intizomiy jazoni qo‘llashda quyidagi holatlarda
yengillashtiruvchi holatlar deb topiladi:
a) odob-axloq talablarini buzganliginini bo'yniga olish to‘g‘risida arz qilish;
b) yetkazilgan zararni ixtiyoriy ravishda bartaraf qilish;
d) davlat xizmatchisi o‘z rahbarining noqonuniy buyrug'i, farmoyishi yoki ko'rsatmasini ijro etish
zaruriyati bilan amalga oshirish;
e) jabrlanuvchining g‘ayriqonuniy yoki axloqqa zid xulq-atvori ta'siri ostida qoidabuzarlik sodir
etish.
Davlat tashkilotlarining odob-axloq komissiyalari ushbu moddada nazarda tutilmagan boshqa
holatlarni ham yengillashtiruvchi holat deb topishi mumkin.
51-modda. Ushbu kodeks talablarini buzganlik uchun intizomiy jazoni qo ‘
llashda og ‘
irlashtiruvchi holatlar Ushbu Kodeks talablarini buzganlik uchun intizomiy jazoni qo‘llashda quyidagi holatlarda
og'irlashtiruvchi holatlar deb topiladi:
a) odob-axloq talablarini buzgan davlat xizmatchisiga xizmat jihatidan buysunuvchi shaxsga
nisbatan;
b) yosh bola yoki ruhiy holatining buzilganligi aybdorga ayon bo'lgan shaxsdan foydalangan
holda;
d) mazkur Kodeks talablari buzilishi natijasida og'ir oqibatlarning kelib chiqqanligi;
e) umumiy ofat sharoitidan foydalangan holda yoki favqulodda holat vaqtida yoxud ommaviy
tartibsizliklar jarayonida;
f) mastlik (alkogol yoki giyohvandlik moddani istemol qilish) holatida yoki giyovandlik
vositalari, ularning analoglari, psixotrop yoxud kishining aql-idrokiga ta'sir qiluvchi boshqa moddalar
ta’siri ostida mazkur Kodeks talablarini buzish;
j) muqaddam odob-axloq qoidalarini buzganlik uchun ogohlantirish berilgan yoki intizomiy