О‘zbekiston respublikasi oliy va о‘rta maxsus ta’lim vazirligi nizomiy nomidagi toshkent davlat pedagogika universiteti



Download 1,35 Mb.
Pdf ko'rish
bet20/36
Sana22.07.2021
Hajmi1,35 Mb.
#126034
1   ...   16   17   18   19   20   21   22   23   ...   36
Bog'liq
maxsus maktabda sinf rahbarining ish tizimi

 
 
 
 
 
 
Sinf rahbari faoliyatining mazmuni 
Og‘zaki ish usuli 
Amaliy ish 
usullari 
Kо‘rgazmali ish 
usuli 
Individual va 
ommaviy ishlar 
Majlislar, 
yig‘ilishlari, 
lineyka, 
ma’ruzalar, 
disputlari  
Ekskursiyalar, 
olimpiada, 
musobaqalar, 
tо‘garaklar, 
shanbaliklar 
Muzeylar, mehnat 
qahramonlari 
galeriyalari, 
kо‘rgazmalar, 
tematik stendlar 
Ommaviy ishlar 
siyosiy-oqartuv ishlar 
siyosat, 8-mart, 
mustaqillik kuni, 
navrо‘z bayrami 
 
Individual ishlarga о‘quvchilarni 
qiziqtirish о‘zlashtirishi, tо‘garakda 
ishtiroki kutubxonaga a’zo qilish. 


62 
 
3. Maxsus maktabda sinf rahbarining ota –onalar, jamoatchilik va mahalla 
bilan olib boradigan ish turlari 
Sinf  rahbari  tarbiyaviy  ish-faoliyatining  muvaffaqiyatga  erishuvi  kо‘p 
jihatdan  uning  о‘quvchilar  ota-onalari  hamda  jamoatchilik  bilan  mustahkam 
hamkorligiga bog‘liqdir. 
Boshlang‘ich  sinflar  о‘qituvchilari,  odatda,  oilalar  bilan  doimiy  aloqa 
bog‘lab turadilar. Va sinfdan boshlab maktabning oila bilan aloqasi asosan sinf 
rahbarlari  orqali  amalga  oshiriladi.  Albatta,  har  haysi  о‘qituvchi  о‘quvchilar 
oilalari  bilan  ma’lum  darajada  aloqada  bо‘ladi,  ammo  bu  aloqa  о‘qtin-о‘qtin 
bо‘ladi.  Sinf  rahbari  esa  о‘quvchilar  ota-  onalari  bilan  doimiy  va  muntazam 
suratda aloqa bog‘lab turadi. Bu aloqa, eng avvalo, maktab va oilaning qolaversa 
maxallaning  о‘quvchilar  tarbiyasiga  bir  xildi  ta’sir  kо‘rsatishini  ta’minlash 
uchun  zarurdir.  Sinf  rahbari  ota-onalar  bilan  uchrashar  ekan,  ularni  maxsus 
maktab  talabi  bilan  tanishtiradi,  о‘quvchilarga  psixologik  va  korreksion  ta’sir 
kо‘rsatish  metod  va  usullari  tо‘g‘risida  aytib  beradi.  U  barcha  ota-snalar  о‘z 
bolalarining  diqqat-e’tibor  bilan  qaraydigan  hamda  mehribon  murabbiylari 
bо‘lishlari uchun harakat qiladi. 
Kо‘pchilik  ota-onalar  sinf  rahbari  talabini  yaxshi  tushunmaydilar  va 
qо‘llab-quvvatlamaydilar,  shu  boisdan  ham  sinf  rahbari  bolalarini  tо‘g‘ri 
tarbiyalab  boradi  va  maktabga  uning  yosh  avlodni  tarbiyalash  borasidagi 
murakkab va kо‘p qirrali tarbiyani ota-onalarga tuushuntirib boradi. Kuzatishlar 
shuni  kо‘rsatdiki,  о‘zining  tor  oilaviy  doirasiga  biqinib  olib,  jamoat  tarbiyasi 
talablariga  о‘zining  alohida  yо‘lini,  о‘zining  bolalar  bilan  munosabatidagi 
uslubini qarama-qarshi qо‘yadigan ota-onalar ham yо‘q emas ekan . 
Ba’zi  bir  ota-onalar  о‘z  bolalarini  erkalatib,  tantiq  qilib  qо‘yadilar, 
ularning barcha xohishlarini bajo keltirishga harakat qiladilar, ularni mehnatdan 
chetlashtirib  qо‘yadilar.  Bunday  oilalarda  bolalar  hatto  oddiy  uy-rо‘zg‘or 
ishlariga  ham  ishtirok  etmaydilar,  о‘z  о‘rinlarini  yig‘ishtirmaydilar,  uyni 
saranjomlab  tozalashga,  pol  yuvishga  va  shu  kabi  ishlarga  qarashmaydilar. 
Natijada,  bunday  bolalar  tannoz,  xudbin  bо‘lib  о‘sadilar.  Ularda  qimmatli 


63 
 
xislatlarning  tarkib’  toptirishda  iroda  va  harakterlari  tarkib  topishiga,  ularni 
tushuntiradi.  
Sinf rahbari murakkab va mas’uliyatli ishda, ya’ni о‘sib kelayotgan yosh 
avlodni  tarbiyalab  yetishtirish  borasida  maktab,  oila  va  maxalla  hamda 
jamoatchilik  kuch-g‘ayratlarini  birlashtirishda  ayniqsa  katta  rol  о‘ynaydi.  U 
keng xalq ommasi orasiga pedagogik bilimlar  yotadi, ota-onalarga ularning о‘z 
farzandalarini  tarbiyalab  yetishtirish  borasidagi  о‘z  sharafli  burchlarini  yanada 
yaxshiroq о‘tashlarida yordam beradi. 
Jamoatchilikni  bolalar  tarbiyasiga  jalb  etish  sinf  rahbarining  eng  muhim 
vazifasidir. Maxsus maktab hamisha jamoatchilikdan yordam olib keldi.  
Mamlakatimizda  3-dekabr  nogironlar  kuni  deb  e’lon qilingan va  bu kuni 
barcha  mehr-muruvvat  kо‘rsatish  uchun  maxsus  maktabga  yordam  beradi, 
homiylik  haftalari  va  homiylik  oylari  tez-tez  о‘tkazib  turiladi,  muhtoj  bolalar 
kasaba  uyushmasi  hisobidan  va  mahalla,  keng  jamoatchilik  fondi  hisobidan 
bepul  oziq-ovqat,  kiyim-kechak  hamda  poyabzal  bilan  ta’minlab  kelindi. 
Korxonalar,  maktab,  maktabgacha  tarbiya  hamda  maktabdan  tashqari  bolalar 
muassasalari  qurilishida,  ta’mirlashda  hamda  ularni  jihozlashda  faol  ishtirok 
etdilar.  
Hozirgi  sharoitda  jamoatchilikning  bolalar  tarbiyasiga  ishtiroki  kengayib 
bormoqda va bu ishlar mehnat jamoalarining kundalik ishiga aylanib qolmoqda. 
Jamoat  tashkilotlari  maxsus  maktablarga  moddiy  yordam  kо‘rsatibgina 
qolmasdan, balki ularning ishlari mazmunini yaxshilash tо‘g‘risida g‘amxо‘rlik 
ham  qilib  kelmoqda.  Bolalar  va  yoshlar  tarbiyasi  umumxalq  ishiga  aylanib 
qolmoqda. 
Maxsus maktab о‘quvchi oilasiga borib turish. Maxsus maktab о‘quvchi 
oilasiga  borib  turish  -  ota-onalar  bilan  yakka  tartibda  ish  olib  borishning 
birmuncha  keng  tarqalgan  va  samarali  shakli  sifatida  qaradik.  Sinf  rahbari 
о‘quvchi oilasiga borganda, о‘z о‘quvchisining yashash sharoiti  
 


64 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Biz tomondan tо‘zilgan reja asosida sinf rahbarining ota-onalar bilan olib 
borgan  ishlar  haqida  misol  keltiramiz:  maxsus  maktab  о‘quvchilar  ota-onalari 
bilan  olib  boriladigan  ishlar  shakllarini  keltiramiz.  Sinf  rahbari  о‘quvchining 
ota-onasi bilan va uning boshqa oila a’zolari bilan suhbatlardan bu о‘quvchining 
harakteri, uning qiziqishlari va mayllari haqida, uning о‘z ota-onalariga, oiladagi 
katta-kichikka  nisbatan  munosabati  tо‘g‘risida  ma’lumotlar  oldi.  Shu  bilan 
birga,  u  ota-onalarga,  oiladagi  katta  kishilarga  о‘quvchining  uy  mashg‘ulotini 
tashkil  etish,  uning  kundalik  rejimi  tо‘g‘risida,  shaxsiy  va  jamoat  gigiyenasiga 
rioya  qilish  tо‘g‘risida,  bolalarni  mehnatga  о‘rgatish  shakl  hamda  metodlari 

Download 1,35 Mb.

Do'stlaringiz bilan baham:
1   ...   16   17   18   19   20   21   22   23   ...   36




Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024
ma'muriyatiga murojaat qiling

kiriting | ro'yxatdan o'tish
    Bosh sahifa
юртда тантана
Боғда битган
Бугун юртда
Эшитганлар жилманглар
Эшитмадим деманглар
битган бодомлар
Yangiariq tumani
qitish marakazi
Raqamli texnologiyalar
ilishida muhokamadan
tasdiqqa tavsiya
tavsiya etilgan
iqtisodiyot kafedrasi
steiermarkischen landesregierung
asarlaringizni yuboring
o'zingizning asarlaringizni
Iltimos faqat
faqat o'zingizning
steierm rkischen
landesregierung fachabteilung
rkischen landesregierung
hamshira loyihasi
loyihasi mavsum
faolyatining oqibatlari
asosiy adabiyotlar
fakulteti ahborot
ahborot havfsizligi
havfsizligi kafedrasi
fanidan bo’yicha
fakulteti iqtisodiyot
boshqaruv fakulteti
chiqarishda boshqaruv
ishlab chiqarishda
iqtisodiyot fakultet
multiservis tarmoqlari
fanidan asosiy
Uzbek fanidan
mavzulari potok
asosidagi multiservis
'aliyyil a'ziym
billahil 'aliyyil
illaa billahil
quvvata illaa
falah' deganida
Kompyuter savodxonligi
bo’yicha mustaqil
'alal falah'
Hayya 'alal
'alas soloh
Hayya 'alas
mavsum boyicha


yuklab olish