Nokis kanshilik instituti

Basqarıw sheshimin atqarılıwı texnologiyasına bolǵan talap :
1. Qarardı tolıq modeli bir tárepden baslıqtı oylap qoyǵan pikiri jáne onı sheshiw, ekinshi tárepden mazmunı, strukturası hám atqarılıwı iskerligindegi sharayatlardıń sáykes keliwi ańlatpalanadı. Orınlawshı aldınan jumıstı barlıq názik táreplerin pikiran oyda sawlelendire alsa, bunda bul tolıq modeldi ideal variantı esaplanadı.
2. Anıqlıq modeli zárúrligi sonda, eger ulıwma halda másele abstrakt qóyılsa ol jaǵdayda ol ulıwma atqarılmaydı yamasa rásmiy atqarıladı. Basqarıw sisteması daǵı operativ qarar qáliplesiwinde anıqlıq metodı nızam tárizi kiritilmegen.
3. Baslanǵısh ideyanı sáwlelendiriw keńligi operativ modeldi xarakterleydi.
4. Stresske turaqlılıq hám bekkemlik modeli qálegen qıyın
jaǵdayda da onıń sanasında payda bolǵan jumıs rejesin realizatsiyasini atqarılıw qábileti túsiniledi.
5. Modeldiń mayısqaqlıǵı — joqarıda barlıǵına zuddiyatlik etiwshi kriteryalar.
6. Qarardı muwapıqlıq modeli. Orınlawshı qarardı bir ózi orınlawı menen baylanıslı. Sol sebepli onıń háreketi wazıypalar, waqıt, jay hám basqalar boyınsha basqa orınlawshılar menen sáykes keliwi kerek.
7. Qarardıń motivatsiya modeli. Bizge ayan qarardı túsiniw hám ideal modeldi ańǵarıw, xızmetkerler kúshin saparbarligini pútkilley támiyinlamaydi, sol sebepli onıń iskerligin motivlastırıw kerek. Ishki talap hám de wazıypanı atqarılıwında xızmetkerlerde aktivlikti oyatıwshı motivlarǵa tásir — shólkem administraciyası qabıl etken qarardı atqarılıwı jámáát jumısı saparbarligining tiykarǵı mazmunı bolıp tabıladı.
Menejerdiń tiykarǵı waziypası qarardı atqarılıwın shólkemlestiriw, muwapıqlastırıw hám qadaǵalawdı támiyinlew bolıp tabıladı. QadaǵalawQadaǵalaw ornatıw tiykarınan qarar realizatsiyasini berilgen joba boyınsha payda bolǵan sheklewlerdi anıqlaw, hám de olardı likvidlash boyınsha kerekli ilajlardı qóllawdan dúziledi. Qadaǵalaw processinde shólkemdi dáslepki maqsetlerine anıqlıqlar kirgiziw hám ózgeriwi múmkin. Bunda tiykarınan qabıl etilgen qararlardı atqarılıwı boyınsha alınǵan qosımsha Informaciyalarǵa qaraladı. Yaǵnıy qadaǵalawdı tiykarǵı waziypası, joba boyınsha berilgen basqarıw qararların realizatsiyasida payda bolatuǵın sheklewlerdi waqıtında anıqlaw hám boljawdan ibarat. Qadaǵalaw járdeminde tek ǵana wazıypa boyınsha shekleniwler anıqlanibgina qalmay, bálki olardıń sebepleri de kórsetiledi.