Moliyaviy va boshqaruv tahlili pv doc
Moliyaviy taxlil maruza
Ilova: 1. Mahsulot hajmi solishtirma ulgurji bahoda, ming so‘m Reja Haqiqatda Farqi 2198763 2553967 +355204 Hisob-kitoblar : 99,01 – 100 = -0,99 95,81 – 99,01 = -3,2 95,82 – 95,81 = +0,01 116,15- 95,82 = + 20,33 Jadval ma’lumotlaridan ko‘rinib turibdiki, o‘rganilayotgan davrda korxonada mahsulot hajmi biznes-rejada belgilanganiga nisbatan 355204 ming so‘mga ko‘paygan. Mahsulot hajmining ortishiga mehnat omillari ham o‘z ta’sirini o‘tkazgan, ya’ni ishchilar sonining o‘zgarishi hisobiga 21767,7 ming so‘mlik, jami ishlangan kishi kunlarining o‘zgarishi hisobiga esa 70360,4 ming so‘mlik mahsulot yo‘qotilgan, ammo, mahsulot hajmiga ijobiy ta’sir etgan mehnat omillari ham mavjud bo‘lib, bulardan jami ishlangan kishi soatlarining o‘zgarishi hisobiga 219,9 ming so‘mlik, bir soatlik ish unumdorligini ortishi hisobiga esa 447008,5 ming so‘mlik mahsulot hajmini ortishiga olib kelgan. Mehnat resurslaridan to‘liq foydalanilgan taqdirda korxonada mahsulot hajmi qo‘shimcha yana 92128,1 ming so‘mga ortishi mumkin edi. Umuman olganda, bunday natijalarni korxona uchun ijobiy deb baholasak bo‘ladi. Mavzu bo‘yicha tayanch iboralar: mehnat resurslari; mehnat kuchlari; mehnat resurslarining tarkibi va strukturasi; mehnat resurslarini tahlil qilishning vazifalari; mehnat ko‘rsatkichlari, ularni tahlil etish uslubi; xodimlar va ishchilar qo‘nimsizligi; ishga qabul qilish oboroti; ishdan bo‘shatish oboroti; qo‘nimsizlikni tahlil etish uslubi; ish vaqtidan foydalanish tahlili; mehnat unumdorlik ko‘rsatkichlari va ularni hisoblash tartibi. qiymat o‘lchovi; natura o‘lchovi; d) mehnat o‘lchovi. qiymat shaklida unumdorlik darajasini aniqlashning kamchi- liklari; 1 xodimga va 1 ishchiga to‘g‘ri keladigan mahsulot, ularni birbiridan farqi; 1 xodimga to‘g‘ri keladigan o‘rtacha mahsulotga ta’sir etuvchi omillarni hisoblash uslubi; 1 ishchiga to‘g‘ri keladigan mahsulot hajmiga ta’sir etuvchi omillarni hisoblash tartibi; mahsulot mehnat sig‘imini tahlil etish uslublari; • mahsulot hajmiga ta’sir etuvchi mehnat omillari. Download 9,79 Mb. Do'stlaringiz bilan baham: Ma'lumotlar bazasi mualliflik huquqi bilan himoyalangan ©hozir.org 2024 ma'muriyatiga murojaat qiling |
kiriting | ro'yxatdan o'tish Bosh sahifa юртда тантана Боғда битган Бугун юртда Эшитганлар жилманглар Эшитмадим деманглар битган бодомлар Yangiariq tumani qitish marakazi Raqamli texnologiyalar ilishida muhokamadan tasdiqqa tavsiya tavsiya etilgan iqtisodiyot kafedrasi steiermarkischen landesregierung asarlaringizni yuboring o'zingizning asarlaringizni Iltimos faqat faqat o'zingizning steierm rkischen landesregierung fachabteilung rkischen landesregierung hamshira loyihasi loyihasi mavsum faolyatining oqibatlari asosiy adabiyotlar fakulteti ahborot ahborot havfsizligi havfsizligi kafedrasi fanidan bo’yicha fakulteti iqtisodiyot boshqaruv fakulteti chiqarishda boshqaruv ishlab chiqarishda iqtisodiyot fakultet multiservis tarmoqlari fanidan asosiy Uzbek fanidan mavzulari potok asosidagi multiservis 'aliyyil a'ziym billahil 'aliyyil illaa billahil quvvata illaa falah' deganida Kompyuter savodxonligi bo’yicha mustaqil 'alal falah' Hayya 'alal 'alas soloh Hayya 'alas mavsum boyicha yuklab olish |