Мехнат ва унга хак тулаш хисоби. Мехнат ва унга хак тулаш хисобининг аҳамияти ва вазифалари

Мехнат ва унга хак тулаш хисоби.

1. Мехнат ва унга хак тулаш хисобининг аҳамияти ва вазифалари.

2. Корхоналарда қулланиладиган мехнат хаки шакллари ва турлари.

3. Мехнат хаки юзасидан хисоблаш ишларини аналитик хисоби.

4. Мехнат хаки юзасидан хисоблашларни синтетик хисоби


1. Мехнат ва унга хак тулаш хисобининг аҳамияти ва вазифалари.

Бозор иктисодиётига утиш шароитида давлатнинг мехнат хакини тулаш, ходимларнинг ижтимоий жихатдан куллаб кувватлаш ва химоя қилиш ва бошқа соҳалардаги функцияларни айникса корхоналарнинг зиммасига ута бошлайди ва улар эркин равишда мехнатга хак тулашнинг шакллари тизими ва тулов хажмларини уларнинг моддий натижаларига қараб белгилайдилар, чунки бозор иктисодиёти шуни такозо этади.

Корхонанинг ишлаб чиқариш хужалик фаолияти жонли менатни истеъмол қилиш билан бирга юз беради, унинг микдори ишлаган киши-соатлар билан улчанади. Мехнат жараёнида ҳар бир ходимнинг бажарган иши, тайёрлаган махсулоти, истеъмолчига курсатган хизматлари учун сарфлаган мехнатига хак тулаш микдорини асослаш ҳамда аниқлашни талаб қиладиган узаро муносабатлар вужудга келади. Шу муносабат билан корхонанинг бухгалтерия хисоби олдида мехнат меъёри ва унга хак тулашни хисобга олиш, назорат қилиш вазифалари ҳам белгиланадики, бу эса,

• ишбай ишловчилар ва бошкка ходимларнинг иш сифатини туғри ва уз вақтида хужжатлар билан расмийлаштиришни, шунингдек иш хакини хисоблаш ва уни белгиланган муддатларда туланишни;

  
  

• хиосбланган мехнат хаки суммаларини ва ижтимоий сугуртага ажратмаларини ишлаб чиқариш ҳараждатларига кикритиш учун ҳаражатларнинг йуналишлар буйича аниқ таксимлашни;

  
  

• мехнат хакидан бюджет фойдасига мажбурий туловларнигнг, шунингдек корхонага етказилган моддий зарарни айрим ташкилотлар ва жисмоний шахслар фойдасига туғри ҳамда уз вақтида ушлаб колиш ва уларни утказишни;

  
  

• ходимлар сонини ва иш вақтидан фойдаланишни назорат қилишни таъминлаш керак.

  
  

Корхонада ходимлар авввало икки гуруҳга ажратилади:

1. Асосий фаолиятда банд булган ходимлар (саноат ишлаб чиқариш ходимлари);

2. Асосий булмаган фаолиятда банд булган ходимлар .

   
   

Асосий ходимлар жумласига асосий ва ёрдам цехларнинг, ёрдам ишлаб чиқаришларнинг, завод лабораториялари ва булимларининг, тозалаш иншоатларининг, алока узелларининг, ахборот-хисоблаш марказларининг, барча турдаги куриклашнинг, завод бошқармаларининг ходимлари киради.

Асосий булмаган фаолият билан банд булган ходимларнинг уй-жой ва коммунал хужалигига хизмат курсатиш, савдодаги, ёрдам қишлоқ хужалиги корхоналари, тиббий муассалари ҳамда мактабгача тарбия муассалари, маданий муассаларида банд булган ходимлар ташкил этади.

Мехнаткашларнинг мехнат унумдорлигини ошириш ва корхона ишини яхшилашга булган моддий кизикишларини янада ошириш мақсадида уларга туланадиган мехнат хакида корхоналар ишининг умумий якунини яхшилаш учун туланадиган кисмни (хиссасини) оширишга кенг йул очиб берилмокда. Шунинг учун корхонадаги бухгалтерия хисобини энг мухим вазифаларидан бири мехнат улчови ва унга хак тулаш устидан назорат килиб туришдир. Корхоналарда мехнат хаки ва мехнат хаки юзасидан хисоблашишлар хисобини юритишни вазифалари қуйидагилардан иборат:

1. Корхонанинг узи томонидан тасдикланган режада белгиланган иш ва хизматчиларнинг сонига риоя килиниши, мехнат унимдорлигини ошириш буйича режаларининг бажарилиши буйича мехнат интизоми иш вақтида тулик фойдаланиши устидан назорат килиб туриш;

2. Ҳар бир ишчи – хизматчига туланадиган мехнат хакини уз вақтида хисоблаш, уни махсулот таннархига туғри таксимлаш;

3. Корхонага ажратишган иш хаки фондидан туғри фойдаланиш ва бунда ортиқча ҳаражатларга йул куймаслик;

4. Ишчиларга махсус мақсадларга мулжалланган вазифалар хисобидан бериладиган мукофотларни туғри ва уз вақтида тулаш;

5. Ижтимоий сугурта ажратмалари ва ишчилардан ушлаб колинадиган суммаларни туғри аниқлаш;

6. Мехнат унумдорлигини ошириш учун ички ва ташки омилларни ва имкониятларни аниқлаш;

7. Мехнат хаки ва унинг юзасидан хисоблашишлар билан боғлиқ жараёнларни уз вақтида ва туғри расмийлаштириш;

8. Мехнат ва унинг юзасидан хисоблашишлар билан боғлиқ дастлабки хужжатларни уз вақтида ва туғри қайта ишлаш, ҳамда хисоб регистрларида туғри бухгалтерия проводкалари оркали уз вақтида акс эттириб бориш;

9. Мехнат хаки ва мехнат хаки юзасидан хисоблашишларни уз вақтида ва туғри амалга ошириш;

10. Ходимлар билан бошқа жараёнлар юзасидан хисоблашишларни уз вақтида ва туғри амалга ошириш ва уни назорат этиш.

11. Мехнат хаки фонди юзасидан ижтимои сугуртага туловларни туғри ва уз вақтида хисобланиши ва утказилишини назорат этиш.

Юқорида келтириб утилган мехнат хаки ва унга хак тулаш юзасидан хисоблашишлар хисобининг олидга куйилган вазифаларга риоя этиш натижасида ишлаб чикилган махсулот таннархини уз вақтида ва туғри аниқлаш ва шу билан бирга корхона молиявий натижаси курсаткичларини туғри хисоблашни таъминлаш имконияти яратилади. Мана шулар корхоналарда мехнатга хак тулаш хисоби ва мохиятининг асосий вазифаси хисобланади.