M. R. Tursunova xalqaro menejment

Innovatsiyaning klassifikatsiyasi 
 
 
Tavsifli alomatlar
Innovatsiyaning guruhli tavsifi
1
Innovatsiyani tadbiq etish 
sohalari 
Boshqaruv, tashkilot, ijtimoiy sanoat 
2
Ilmiy texnik jarayoni (ITJ) 
bosqichlari 
Ilmiy, texnik, texnologik,
konstrtuktorlik, ishlab chiqaruvchi,
informatsion 
3
Innovatsiyaning intensiv 
bosqichi 
“bun”, teng kuchsiz, to‘liq 
4
Innovatsiyaning amalga 
oshish tezligi 
Tez,sekinlashtirilgan kanalovchan, 
tarqoq, teng o‘lchovli, 
hartamonlama o‘zgarish
5
Innovatsiya miqdori 
Transkontenental, transmilliy, 
hududiy,yirik, o‘rta, kichik 
6
Innovatsiyaning natijaliligi 
Baland, past, mustahkam 
Xulosalar 
1.Global menejerga etika ichki milliy va xalqaro ziddiyatlarning oldini olish
imkoniyatini beradi. Global menejer malakasi iqtisodiy va texnik bilimlardan
tashqari ijtimoiy soha haqidagi bilimlarni va muloqotga kirishuvchanlikni ham
84 

---

o’z ichiga olishi kerak. U o’z faoliyatining ijtimoiy oqibatlarini hisobga olishi
shart. 
2.Xalqaro menejer o’z faoliyatini faqat xo’jalik muvaffaqiyatiga erishishga
yo’naltirganda va qabul qiluvchi mamlakatda jamoatchilik fikrini inkor etganda
yoki qabul qiluvchi mamlakatda kishilarning asosiy guruhlari - xalqaro
kompaniyalarning xorijiy filial ishchi va xizmatchilari, mahalliy aktsionerlar,
hukumat mansabdorlari, kasaba soyuz rahbarlarini o’z faoliyatining foydaliligi,
to’g’riligi va bezararligiga ishontira olmaganda ziddiyatlar tug’iladi. 
3.Ahloqiy jihatdan xalqaro menejerning jiddiy xatosi bo’lib, qabul qiluvchi
mamlakatda ishbilarmonlik muhiti va madaniy hayot xususiyatlarini o’rganishni
inkor etish, xorijiy faoliyatdan kutilayotgan natijalarning real emasligi, xorijiy
sheriklar bilan o’zaro tushunishga intilmaslik, muammolar va ziddiyatlarning
sabablarini yaxshi o’rganmay turib xorijiy sheriklar bilan munosabatlarni uzish
hisoblanadi. 
4. Biznesni ahloqiy yuritishning 3 belgisi: 
- biznesning o’z maqsadlariga mosligi; 
- sog’lom tafakkurga itoat etish; 
- oddiy insonparvarchilik prinsiplari bo’yicha harakat qilish. 
5. Moliyaviy faoliyat etikasi barcha ishga doir, shu jumladan, buxgalterlik
hisob-kitoblarining haqqoniyligidan iboratdir. 
6. Poraxo’rlik doim ma’naviy qoralanadi va ahloqsizlikka kiradi. 
7. Xalqaro tadbirkorlik faoliyatida muvaffaqiyatlarga erishishni hohlovchilar
uchun biznesmenlarning milliy va xalqaro assotsiatsiyalari xulq-atvor qoidalari va
“ahloq kodeks”larini ishlab chiqadilar.