“Ilm-zakovatimiz – senga, ona-Vatan!” mavzusidagi Respublika onlayn ilmiy-amaliy anjumani materillari

 
 
 
35
Karimov, S.H. (2021). Improvement of the personnel management system in the hotel business when 
organizing tourist routes. // Cognitio rerum, (7), 20-22.

---

“Ilm-zakovatimiz – senga, ona-Vatan!” mavzusidagi Respublika onlayn
ilmiy-amaliy anjumani materillari 
51 
 
Михлиев И.А., Ферганский государственный университет 
 
ФАКТОРЫ, ВЛИЯЮЩИЕ НА ИЗМЕНЕНИЕ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНОГО 
КАПИТАЛА ИННОВАЦИОННО-ПРОМЫШЛЕННОГО КЛАСТЕРА
На изменение интеллектуального капитала оказывают влияние факторы 
внутренней и внешней среды. Перечень факторов внешней среды типичен для 
современных хозяйствующих субъектов, работающих в условиях цифровизации. Это 
политические, законодательные, экономические, социальные (демография, культура, 
мода, образование, миграция), научно-технические и экологические (загрязнение 
окружающей среды, вирусы) факторы, последний из которых стал особенно актуален 
в 2020 г. в связи с распространением КОВИД-19. Вирусные инфекции, оказывающие 
влияние на человеческий капитал хозяйствующих субъектов, могут прервать 
использование знаний и умений сотрудников при их самоизоляции. Однако 
повсеместное развитие информационно-коммуникационных технологий уменьшает 
влияние этого фактора. 
К факторам внешней среды относятся также общественные движения, СМИ, 
уровень мирового развития, поставщики (сырья, материалов, финансов, труда), 
потребители, конкуренты, органы государственной власти и некоммерческие 
объединения и профсоюзы. 
Среди факторов внутренней среды было выявлено 7 групп: факторы размера 
инновационно-промышленного кластера; факторы продукта инновационно-
промышленного кластера; факторы известности инновационно-промышленного 
кластера и его продукта; факторы качества управления; факторы человеческого 
капитала инновационно-промышленного кластера; факторы основных фондов 
инновационно-промышленного кластера; факторы инновационности. 
Такие факторы внешней среды как количество предприятий-участников и их 
масштаб оказывают в большей степени количественное влияние на 
интеллектуальный капитал кластера: чем больше сотрудников, клиентов, 
поставщиков - тем больше, при прочих равных условиях, человеческий, структурный 
и отношенческий капиталы.
Высокая конкурентоспособность, сама по себе создавая под влиянием 
интеллектуального капитала, формирует известность на рынке, приверженность 
покупателей, заинтересованность поставщиков работать с производителем 
пользующегося спросом продукта, заинтересованность в производителе как 
кредиторе у финансовых организаций, что положительно влияет на отношенческий 
капитал.
Инновационность продукта и скорость вывода его на рынок могут быть 
отнесены к факторам внутренней среды кластера, но здесь проявляется и обратная 
зависимость: интеллектуальный капитал оказывает влияние на инновационность 
продукта и скорость вывода его на рынок. В свою очередь перечисленные факторы 
оказывают влияние на конкурентоспособность производимого продукта. 

---