I. A. Bakieva, X. S. Xadjaev, M. Z. Muhitdinova., Sh. Sh. Fayziyev. Mikroiqtisodiyot

  Minimal  ish  haqi.  Minimal  ish  haqi  davlat  tomonidan  qonun  orqali 

o`rnatiladi. Ko`p hollarda minimal ish haqi muvozanat ish haqi darajasidan yuqori 

qilib o`rnatiladi.  

Bunday  holda  umumiy  o`rtacha  ish  haqi  oshadi,  lekin  ishchilarni  ishga 

yollash soni qisqaradi. Minimal ish haqini o`rnatilishini va uni oshirilishini kasaba 

uyushmalari  ham  ko`pincha  talab  qilib  chiqadilar.  Minimal  ish  haqi  qanday 

oqibatlar bilan bog`liqligini ko`rib chiqaylik. 

Minimal ish haqi ko`proq malakasiz ishchilar va ish topa olmagan ishchilarga 

salbiy ta’sir ko`rsatadi. Nima uchun deganda, malakali ishchilarga talab har doim 

mavjud  bo`ladi,  shu  sababli  ular  minimal  ish  haqining  oshishidan  yutadilar. 

Umuman, minimal ish haqining ortishi, ish bilan band bo`lgan aholining yuqoriroq 

daromad  olishini  ta’minlaydi.  Minimal  ish  haqi  oshganda,  mehnatga  haq 

to`lashning barcha stavkalari qaytadan ko`rib chiqiladi va oshiriladi. 

Quyidagi  13-rasmda  minimal  ish  haqining  aholi  bandligiga  ta’siri 

ko`rsatilgan. 

---

 

343