7-mavzu: kar’era turlari va bosqichlari. Reja: Kar’era va kar’era turlari

6.Nafaqadan so’ngi bosqich – davridamazkur korxanadagi (faoliyat turidagi) ka’rera nihoyasiga yetadi. Bu davrga kelib, korxonada ishlab turgan vaqtda shug’ullanish imkoniyati bo’lmagan faoliyatning boshqa turlarida (qiziqishi bo’yicha badiiy ijod, bog’dorchilik, kollektsiyalar to’plash, jamoatchlik ishlari bilan shug’illanish va hokazolar) o’zligini namoyon qilish imkoniyati paydo bo’ladi.

Shunisi e’tiborga molikki, Abu Ali Ibn Sino ham insonning bunday yosh xususiyatlarini to’rt bosqichga bo’ladi:

1.“O’sish yoshi”, bunga “O’smirlik” deb ham nom bergan. Bu 30 yoshgacha davom etadi.

2.“O’sishdan to’xtash yoshi yoki yoshlik davri” – 35 yoki 40 yoshgacha bo’lgan davr.

3.“Qisman quvvat bo’la turib cho’kish yoshi” bu o’rtacha yoshdagi kishilarga mansub ya’ni 60 yoshgacha davom etadi.

4.“Kuchsizlik yoki birga cho’kish yoshi” bu inson umrining oxirigacha cho’ziladi.