0‘zbekist0n respublikasi oliy va 0‘rta maxsuis ta’lim vazirligi g‘. Hojiahmedov, I. Yaxyayeva, M. Umarova, A. Usmonov sifat menejmenti

Tashkilot xodimlari erishadigan ustunliklar. Jamoaning boshqaruvi tashkilotning xodimlariga quyidagi imkoniyatlami yaratadi:

1. 
   Lavozimining o'sishi uchun keng yo‘l ochib beriladi.
   
2. 
   Xodimlar o'zlarini tashkilotni harakatlantiruvchi kuch sifatida tasawur qiladilar.
   
3. 
   Bajarilayotgan ishning yangi komponcntlar bilan boyishi natijasida xodimlarning o'z mehnatidan qoniqishini orttiradi.
   
4. 
   Xodimlar tayyorlashning optimal tizimi shakllanadi, moddiy va ma’naviy rag'batlantirishning yangi imkoniyatlari paydo bo'ladi. Bu, o‘z navbatida, xodimlar qobiliyatlarining yuzaga chiqishiga turtki beradi.
   
5. 
   Tashkilot samaradorligining o‘sishi xodimlarning o‘z lavozimida saqlanib qolishini kafolatlaydi.
   
6. 
   Xodimlami aqliy (intellektual) rivojlantirish uchun yangi imkoniyatlar yuzaga keladi.