Ўзбекистон республикаси молия вазирлиги марказий аппарати капитал бозорини ривожлантириш департаментида

Вазифалар:
 

Капитал бозорининг инфратузилма ташкилотларини методологияси ва 
Қонунчилик
асосларини ривожлантириш бўйича ишларни ташкил этиш;

Инфратузилма ҳар бир ташкилоти фаолияти бўйича таҳлилий ва статистик 
материалларни тўплаш, таҳлил қилиш ва тайёрлаш;

Департаментнинг инфратузилма ташкилотлари билан ўзаро ҳамкорлигини 
ташкил этиш;

Инфратузилма ташкилотлари ходимларини ривожлантириш бўйича 
тавсияларни тайёрлаш; 

Инфратузилма бўйича хорижий мамлакатлар тажрибасини ўрганиш ва 
қўллаш
; 

Лойиҳаларни амалга оширишни ташкил этишни назорат қилиш;
Бўлим бошлиғи томонидан юклатилган бўлим фаолияти билан боғлиқ бошқа 
мажбуриятларни бажариш.
 
 
Капитал бозорини таҳлил қилиш бўлими
 
 
VI. 
Бўлим бошлиғи
 
 
Талаблар:
 

Иқтисод (микро/макроиқтисодиёт), молия ёки ҳуқуқ йўналишларида олий 
маълумотга эга бўлиши;

Ўзбекистон Республикаси Капитал бозор ҳақида тушунчага эга бўлиши
; 

Таҳлилий йўналишда камида 3 йиллик иш тажрибаси
, 
жумладан 1 йиллик 
бошқарув мансабида
;

Катта ҳажмли маълумотлар билан ишлаш ва тизимли фикрлаш қобилиятлари;

Компьютер саводхонлиги бўйича 
- 
Microsoft Word, Exсel ва Power Point 
дастурларида профессионал даражада ишлай олиш.

Инглиз тилини эркин иш юрита олиш.
Вазифалар:
 

Ўзбекистон Республикаси капитал бозорининг жорий ҳолати ва ривожланиш 
истиқболларини таҳлил ва мониторинг қилиш;

Ривожланган ва ривожланаётган бозор иқтисодиётига эга хорижий 
мамлакатларни капитал бозорларининг енг яхши амалиётларини таҳлил ва 
мониторинг қилиш ҳамда тавсиялар бериш;

---


Капитал бозори тўғрисидаги қонун ҳужжатларини такомиллаштириш бўйича 
таклифларни тайёрлаш;

Статистик маълумотлар билан ишлаш, Вазирлик ва Вазирлар Маҳкамаси 
раҳбарияти учун йиғма таҳлилий материаллар ва тавсияларни тайёрлаш;

Капитал бозорини ривожлантириш ва тартибга солиш масалалари бўйича 
хорижий ва халқаро институтлар билан самарали ҳамкорлик;;

Департамент директори томонидан юклатилган Департамент фаолияти билан 
боғлиқ бошқа мажбуриятларни бажариш;

Бўлим ходимлари топшириқларининг ўз вақтида ва сифатли бажарилиши 
устидан раҳбарият, маслаҳат ва назоратни амалга ошириш;

Меҳнат интизомига қатъий риоя этилишини таъминлаш.