Юмор как способ влияния

 
Юмор и творчество
 
Доктор Элис М. Изен совместно с аспирантами школы менеджмента Корнелльского
университета (США) провела исследование и выяснила, 
что люди, только что посмотрев-
шие смешной кинофильм, куда более творчески подходят к решению поставленной задачи,
нежели те, кому перед постановкой задачи не досталось порции юмора.
Дэвид Абрамис, психолог университета в Лонг-Бич (США), в результате опроса 382
человек пришел к выводу, что «те, кто воспринимает свою работу как развлечение, работают
успешнее и ладят с сотрудниками лучше тех, кто удовлетворен работой, однако не видит в
ней ничего забавного».
И это неудивительно – ведь юмор уже сам по себе творческий процесс. При юмори-
стическом подходе человек смотрит на факты, события с новой, необычной точки зрения,
как и при творческом процессе.
Юмор не только раскрепощает творческие силы, но и служит разминкой, включением в
процесс творчества. А при регулярной «юмористической гимнастике» он является прекрас-
ным тренингом творческих способностей. Юмор – питательная среда для творчества.
 
Юмор и этикет
 
Юмор может как вызывать доверие, так и разрушать его.
Как утверждал Фрейд, юмор позволяет некоторым людям быть злобными, сохраняя
при этом видимость приличий и достоинства. Когда розыгрыш становится оружием, оппо-
ненты, соперники теряются. Если человек слышит: «Ты что, не понимаешь шуток?» или «У
тебя совсем нет чувства юмора», то он, как жертва манипуляции, не имеет никаких шансов
достойно ответить, чтобы избавиться от обиды, раздражения. Поэтому если не хотите трав-

---

В. П. Шейнов. «Юмор как способ влияния»
90
мировать окружающих, сбрасывая на них свое раздражение столь «изящным» способом,
необходимо соблюдать определенные правила – этику юмора.
Автору импонирует следующая мысль Т. Фуллера: «Остроумие надо использовать как
щит, а не как меч, ранящий других». Что вы хотите получить от шутки, «прикола», драз-
нилки, дурачества? Каковы ваши мотивы? Если у вас возникают сомнения насчет того, какой
юмор считать позитивным, а какой негативным, то приводимые ниже признаки доброго и
злого юмора послужат вам своеобразным барометром. Запомните также правило: если вы
заботитесь о чувствах других людей, то не допускайте, чтобы хорошая шутка оказалась
неуместной, сказанной в неподходящее время.