Toshkent davlat iqtisodiyot universiteti d. Yu. Xujamkulov, D. A. Ismailov investitsiya loyihalarini

Xodimlarning attestatsiyasi  
 xodimni bilimi, malakasi va qobiliyati bo’yicha; 
 xodimni kuchli va kuchsiz tomonlari aniqlashda; 
 xodimni o’qishga va boshqa ehtiyojlar aniqlashda; 
 xodimlarning joriy holati attestatsiyasi. 
Xodimlarni o’qitish tizimi: 
 Xodimlarning ko’p darajali o’qitish tizimi  
 ish  joyi  talablari,  malakasi  va  kategoriya  bo’yicha  talablar,  texnik  va 
qo’shimcha talablar kelib chiqqan xolda o’qitish; 
 raqobat ta’siri, mijozlar, hamkorlar talablari kelib chiqqan xolda o’qitish; 
 xodimlar  professional  tayyorgarligi  va  malaka  oshirishga  bo’lgan  talablar. 

---

219 
 
Xodimlarni o’qitishga va malakasini oshirishga bo’lgan tashkilot imkoniyatlari. 
 Professional tayyorlovi  
 Malakani oshirish.