Теория систем и системный анализ

Закон необходимого разнообразия

Закон необходимого разнообразия. Его впервые сформулировал У. Р. Эшби: чтобы создать систему, способную справиться с решением проблемы, обладающей определенным, известным разнообразием, нужно, чтобы сама система имела еще большее разнообразие, чем разнообразие решаемой проблемы, или была способна создать в себе это разнообразие. Этот закон достаточно широко применяется на практике. Он позволяет, например, получить рекомендации по совершенствованию системы управления предприятием, объединением, отраслью.

Рост и развитие.

Любая система со временем претерпевает количественные и качественные изменения. Для этих изменений вводятся понятия «рост» и «развитие».

Рост – это увеличение в числе и размерах.

Развитие – это изменение процессов в системе во времени, выраженные в количественных , качественных и структурных преобразованиях от низшего (простого) к высшему (сложному).

Всякому изменению должна быть причина: проблемы, противоречия, которые порождают кризис.

Кризис – это резкий крутой перелом.
Кризис часто служит основой нового развития. Кризису должно предшествовать разность между:

• 
  желаемым и действительным;
  
• 
  желаемым и возможным;
  
• 
  интересами разных групп элементов системы.
  

При росте происходит увеличение количества элементов и связей, при уменьшении, наоборот, удаляются элементы и рвутся связи.
Наряду с положительными тенденциями, приписываемыми росту и развитию, можно говорить и об отрицательных тенденциях: отрицательный рост – сокращение, уменьшение и отрицательное развитие – деградация, дезорганизация, деструкция.
Деградация - это постепенное ухудшение, снижение или утрата положительных
качеств, упадок, вырождение.
Целенаправленное воздействие на систему приводит к ее развитию. При прекращении такого воздействия система деградирует.