Tasdiqlangan fan dasturiga muvofiq ishlab chiqildi

Kayfiyatlar
 
- 
ancha 
vaqt 
davomida 
kishining butun xatti-harakatiga tus berib 
turadigan umumiy hissiy holatini ifoda etadi. 
Kayfiyat shod-xurram yoki qayg`uli, tetiklik 
yoki lanjlik, xayajonlilik yoki mahyuslik, 
jiddiylik yoki yengiltaklik, jizzakilik yoki 
muloyimlik va h.k. tarzda bo`ladi. 
Kayfiyat juda xilma-xil, yaqin va ancha uzoq turuvchi manbalarga ega bo`lishi 
mumkin. Turmushning butun borishidan, jumladan, ishda, oilada, maktabda 
munosabatlarning qanday yo`lga qo`yilganligidan, kishining hayot kechirishi yo`lida 
paydo bo`layotgan har qanaqa ziddiyatlar qay tarzda bartaraf etilishidan qanoat hosil 
qilishi yoki qanoatlanmaslik kayfiyatlarning asosiy manbalari hisoblanadi. Kishining 
uzoq vaqt yomon yoki lanj kayfiyat bilan yurishi uning hayotida biror narsaning 
ko`ngildagidek emasligini ko`rsatadi. 
194
David G. Mayers Psychology,© 2010 by Worth Publishers. 476-b. 
195
David G. Mayers Psychology,© 2010 by Worth Publishers. 478-479 b. 

---

288 
SHaxsning hayoti va faoliyati davomida shodonlik, hazilkashlik, umidsizlik, 
jur’atsizlik, zerikishlik, kayg‘urishlik singari his-tuyg‘ular uning ruhiy holatini 
umumiy tizimiga aylanadi. Ushbu vaziyat ba’zi emotsional taassurotlariing vujudga
kelishiga qulay zamin hozirlaydi, boshqasi uchun esa kiyinchilik tug‘diradi. Inson 
xafa, ma’yus hissiy holat hukmronligida bo‘lsa, u holda tengdoshlarining haziliga, 
keksalarning o‘git-nasihatlariga, maslaxatlariga quvnoq kayfiyat chog‘dagiga 
nisbatan mazmun, sifat jihatidan boshqacharoq tusda munosabat bildiradi. SHuning 
uchun ishlab chiqarish va halq ta’limi tizimi jamoalarida, rasmiy, real guruhlarida 
ishchanlik, o‘zaro yordam, hamkorlik, hamdardlik, iliq ruhiy muhit yaratish, 
samimiy muomala maromini shakllantirish ham jismoniy, ham aqliy mehnat 
samaradorlgini oshirishning kafolatidir. Kayfiyat kishining butun fe’lini bir muncha 
vaqtgacha bir rangga solib turuvchi umumiy bir ruhiy holatdir. Ko`p hollarda 
kishining kayfiyatiga, uning uchun juda muhim bo`lgan bir voqea orqasida tug`ilgan 
ma’lum bir hissiyot sabab bo`ladi. Ertalab eshitilgan noxush xabar kishining ta’bini 
kechgacha xira qilib, iztirobga solib, kayfiyatini buzushi mumkin. Ishda topilgan 
jiddiy muvaffaqiyat bir necha kungacha kishini shodlantirib, kayfiyatini chog` qilishi 
mumkin.
140-rasm