Qarshi davlat universiteti iqtisodiyot kafedrasi davlat boshqaruvida inson resurslari

Nomzodlarni saralash tartibi. Suhbat. Suhbat turlari. Intervyu bosqichlari. Suhbatni oʻtkazishning asosiy qoidalari

Suhbat — kadrlarni tanlashning asosiy usuli sifatida
Koʻrgazmali intervyu kadrlar bilan ishlash - ma’lum bir pozitsiyani egallash uchun zarur boʻlgan qobiliyat va maqsadlarga ega nomzodlarni tanlash usuli. Tanlov suhbati ish beruvchining nomzod bilan yuzma-yuz uchrashuvidan iborat boʻlib, ariza beruvchi va kompaniyaning toʻgʻridan-toʻgʻri vakili oʻrtasidagi aloqadir.
Suhbat davomida nomzodning ma’lum bir ish joyiga qiziqish darajasi va uning boʻsh lavozimda ishlash imkoniyatlari aniqlanadi.
1. Suhbat turlari.
Suhbat bir necha bosqichlarni oʻz ichiga olishi va ma’lum tanaffuslar bilan davom etishi mumkin. Shuning uchun suhbatlarning dastlabki va asosiy turlari mavjud.
1. Dastlabki suhbatlar nomuvofiq nomzodlarni munosib nomzodlardan ajratish uchun ariza beruvchilar bilan tanishish maqsadida oʻtkaziladi. Dastlabki suhbat-suhbatning asosiy vazifasi nomzodning asosiy ish sharoitlari va talablariga muvofiqligini yoki mos kelmasligini aniqlashdan iborat. Ushbu bosqichda javoblari oldindan ma’lum boʻlgan bir qator "yopiq" savollarni tayyorlash kerak.
2. Asosiy suhbat soʻnggi bosqichda ma’lum bir sxema boʻyicha, u yoki bu nomzod foydasiga tanlov deyarli hal qilinganida oʻtkaziladi. Asosiy savollarning taxminiy roʻyxatidan foydalanib, quyidagi yoʻnalishda sxematik ravishda suhbat oʻtkazishingiz mumkin:

• 
  jismoniy ma’lumotlar;
  
• 
  tendentsiyalar;
  
• 
  umumiy manfaat, madaniyat;
  
• 
  qiziqishlar;
  
• 
  maxsus qobiliyatlar;
  
• 
  belgilar;
  
• 
  muayyan shaxsga xos boʻlgan shaxsiy holatlar.
  

Soʻrovnomaning ushbu bloki talabnoma beruvchining umumiy rivojlanish darajasini aniqlashga qaratilgan. Soʻrovnomaning yana bir blokida menejerga quyidagi xulosaga kelishga imkon beradigan quyidagi savollar kiritilishi kerak:

• 
  Nomzodning boshqalarga potentsial ta’siri qanday?
  
• 
  Uning malakasi nima?
  
• 
  Uning tugʻma qobiliyatlari qanday?
  
• 
  Sizga kelishga turtki nima?