Педагогик-психологик тайёргарлик Кадрлар тайёрлаш миллий моделининг асосий таркибий қисмлари қайси жавобда тўғри кўрсатилган

Ўқув машғулоти жараёнида ўқитувчининг суҳбати таълимнинг қайси методига киритилади? Оғзаки;
Ўқитувчиларнинг характери, индивидуал хусусиятига қараб тоифаларга ажратиб беринг? Ташаббускор, ижодкор ўқитувчилар, ташаббуссиз, ўз фикрига эга бўлмаган ўқитувчилар, ҳамма ишга бефарқ қаровчи ўқитувчилар.
Коммуникатив қобилият қандай қобилият? Бошқаларнинг руҳий ҳолатларини тушуниш ва уларга ҳамдардлик муносабатида бўлиш асосида таълим ва тарбия бера олиш қобилиятидир;
Менежмент – бу … Бошқарув ҳокимияти ва санъатидир; Ресурсларни бошқариш бўйича алоҳида моҳирлик ва маъмурий кўникмалар; Ўзига хос юксак санъат ва маҳоратни талаб қилувчи танловдир.
Нутқ техникасига нималар киради? Нафас олиш, овозни йўлга қўйиш, унинг товланиши, талаффузи, нутқ суръати;
Шахснинг маънавий шаклланишига таъсир кўрсатувчи асосий омиллар қайси қаторда тўғри кўрсатилган? Ижтимоий муҳит, этник хусусиятлар, жинсий хусусиятлар;
Шахсга таъсир этиш орқали тарбиялаш методлари ва усулларига қуйидагилар киради? Ўз-ўзига кўрсатма бериш, ўз-ўзини назорат қилиш, ўз-ўзига ҳисобот бериш, ўз-ўзини ишонтириш, ўз-ўзига буйруқ бериш, ўз-ўзини мажбур этиш;
Оралиқ назоратнинг вазифаларини топинг. 2. Бўлим бўйича назарий билимларни баҳолаш 4. Бўлим бўйича талабанинг муайян савол ёки муаммони ечиш маҳорати ва қобилияти аниқланади.
Муаммоли ўқитиш технологияси босқичларини белгиланг? Муаммоли вазият, муаммоли савол, муаммоли вазифа, муаммо ечими;
Семинар, амалий ва лаборатория машғулотларида, назорат ишларини бажаришда қайси методлар гуруҳидан фойдаланилади? Билимларни татбиқ этиш ва мустаҳкамлаш, малака ва кўникмаларни ҳосил қилиш методлари гуруҳи
Талабалар билан мулоқотда ширинсуханлик, хушмуомалалик, мулойимлик ўқитувчиларнинг қандай сифатлари ҳисобланади? Коммуникатив;
Маъруза, мустақил ишлар, маслаҳатлар, кўрсатма бериш, идрок этиш, кузатиш методлари ўқитиш ва ўрганиш методлари гуруҳининг қайси бирига тааллуқли? Билим бериш, идрок этиш ва ўзлаштириш, эътиқодни шакллантиришни таъминловчи методлар гуруҳи;